Tiyatro Yöneticisi Ne İş Yapar ve Maaşları Ne Kadar?

Tiyatroya tutkunuz varsa ve mükemmel liderlik ve organizasyon becerilerine sahipseniz, tiyatro yöneticisinin görevi sizin için olabilir.

Bir tiyatro yöneticisi olarak etkin bir şekilde ve bütçe dahilinde çalışmasını sağlamak için tiyatronun düzgün bir şekilde çalışması için sorumluluk alacaksınız. Genelde personeli, kaynakları ve sistemleri yönetirsiniz ve ayrıca pazarlama ve tanıtım faaliyetlerinde lider olmaktan sorumlu olabilirsiniz.

Gişe görevlilerinden kademe kadroları işe alıp yönetecek ve eğitim gibi İnsan Kaynakları süreçlerinden siz sorumlu olacaksınız. Müşteri hizmetleri de, tiyatroyu ziyaret ederken halkın deneyimlerinden en iyi şekilde yararlanmasını sağlama rolünün önemli bir parçasıdır.

Rolünüz, mekanın büyüklüğüne bağlı olarak değişecektir. Daha küçük tiyatrolarda, yukarıda belirtilen tüm alanlardan sorumlu olabilirsiniz. Bununla birlikte daha büyük alanlarda sadece bir yönüyle ilgilenebilirsiniz, diğer yöneticiler ise finans veya İnsan Kaynakları gibi belirli bölümlerin sorumluluğunu üstlenir.

Sorumlulukları ve Görevleri Nelerdir?

Bir tiyatro yöneticisi olarak yapmanız gerekenler:

• Tiyatronun genel iş planını geliştirmek, uygulamak ve incelemek
• İzleyicilerinizin bilgisini uygulayarak, farklı yapım türleri arasında bir denge sağlayarak, hangi yapımların başka bir yerde iyi aldığının farkında olma ve saygın yapım şirketleri tarafından sunulan yeni işleri kabul ederek bir tiyatro programı planlayın ve rezervasyon yaptırın
• İş programını planlamak için üretim şirketleriyle irtibat kurun ve pazarlık yapın
• Yeni işlerin devreye alınmasında yer almak
• Genel iş planının gereksinimlerini karşıladığından emin olmak için tiyatro programının sunumunu izlemek ve değerlendirmek
• Bütçeyi yönetin ve tiyatronun finansal ve operasyonel hedeflerine ulaşmanızı sağlayın
• Pazarlama, finans ve yönetim gibi alanlarda yer alabilecek bir tiyatro ekibi ekibine öncülük etmek.
• Evin önü ve sahne kapısı personeli için denetleme eğitimi
• Tiyatronun yönetim kuruluyla yakın ilişki kurmak
• Tiyatronun sağlık ve güvenlik ve ruhsatlandırma yasaları (tiyatro yöneticileri ruhsatlı davranabilir) gibi mevzuat gerekliliklerini yerine getirdiğinden ve çocuklarla ilgili düzenlemeleri garanti altına aldığından emin olun
• Pazarlama toplantılarına katılmak ve pazarlama faaliyetlerinde bulunmak
• Kaynakları etkin bir şekilde planlayın ve bir kültür merkezi sağlamada tiyatronun rolünü geliştirmek için güçlü liderlik sağlayın
• Finansal destek sağlayan yardım kuruluşları ve finansman kuruluşları ile görüşün
• Ortak çalışma geliştirmek ve yerel sanayi ve topluluklar, eğitim kuruluşları, ilgili organlar ve halkla bağlantılar kurmak ve sanatsal faaliyetlere katılımını teşvik etmek
• Gelişmeler ve yeni yapımlardan haberdar olmak için diğer tiyatro yöneticileri ve yapımcıları ile iletişiminizi sürdürün.

Maaşları Ne Kadar? (2023 Güncel Zamlı Maaş)

• Maaşlar, tiyatronun büyüklüğüne ve yerine göre değişmektedir. Fakat başlangıç ​​noktası olarak 48.000 TL ile 50.000 TL arasında bir şey bekleyebilirsiniz.
• Deneyimle 50.000 TL’den 65.000 TL’ye kadar olan ücretlere geçmek mümkündür.
• Üst düzey yöneticiler için maaşlar genellikle 85.000 TL civarındadır, bazı durumlarda ise 95.000 TL. Ortalamanın en üstündeki maaşlar, birçok işlev için sorumluluk alacağınız büyük tiyatrolardaki yöneticiler için olma eğilimindedir.

Bu rol için belirli bir ödeme terazisi yoktur. Evin önünde küçük bir tiyatroda çalışarak başlayabilir, daha sonra daha büyük mekanlara ilerleyebilir ve genellikle daha iyi ödeme yapabilirsiniz. Tiyatro dünyasında iyi bir üne sahip olmak, kendi maaşınızı pazarlayabileceğiniz anlamına gelebilir.

Gelir, kazanç ve maaş bilgisi sadece bilgilendirme amaçlıdır.

*Maaşlar Temmuz 2023’de güncellenmiştir.

Çalışma Saatleri

Tiyatro açılış saatleri nedeniyle çalışma saatleri genellikle değişkendir ve sosyal değildir. Hafta sonu ve akşam çalışmalarını yapmanız beklenir.

Pek çok iş tam zamanlıdır ve tiyatro şirketi tarafından bazen sabit bir sözleşmeyle işe alınacaksınız. Serbest danışmanlık çalışması için fırsatlar da vardır.

Çalışma Şartları Nasıl?

• Çalışma ofise dayanıyor. Fakat çoğu zaman birkaç saha dışı toplantı da yapılıyor.
• İş, büyük miktarda sorumluluk içerir ve genellikle belirsiz bir tiyatro gelirine bağlıdır. Özellikle sağlık, güvenlik ve istihdamla ilgili mevzuatta yaşanan büyüme, baskıya katkıda bulundu.
• Tiyatroda çalışanlar genellikle rolleri konusunda tutkulu ve zamanlarının çoğunu vermeye hazırlar.
• Hem yerel hem de genel olarak dahil olan ve bazı gecelik konaklamaları içerebilecek bazı seyahatler söz konusudur.

Aranan Şartlar ve Nitelikler Neler?

Herhangi bir konuda derecesi olan bir tiyatro yöneticisi olabilirsiniz. Fakat aşağıdakiler özellikle yardımcı olabilir:

• Sanat yönetimi
• Sanat yönetimi
• İş çalışmaları/yönetim
• Drama/tiyatro çalışmaları.

Mesleğe hazırlık derecesi ile girmek de mümkündür. İlgili konular şu maddeleri içermektedir:

• Toplulukta sanat
• Yaratıcı/sahne sanatları
• Drama/tiyatro çalışmaları.

Lisansüstü eğitim çalışması zorunlu değildir. Fakat ilgisiz bir dereceniz varsa, sanat yönetimi alanında yüksek lisans dersi almayı düşünebilirsiniz. Fakat önceden işverenlerin gereksinimlerini kontrol etmeye değer.

Sanat yönetiminde lisansüstü derslerini almanızı tavsiye ederiz.

Gerekli Beceriler Nedir?

Sahip olmanız gerekenler:

• Halkla, çalışanlarla ve diğer ilgili şirketlerle ilgilenmek için mükemmel iletişim becerileri
• Güçlü organizasyon yetenekleri
• Tiyatronun karlı olmasını sağlamak için iş zekası
• Personeli yönetme ve motive etme konusunda liderlik becerileri
• Takım çalışması yetenekleri ve yalnız çalışma yeteneği
• Tiyatronun tüm yönlerinin sorunsuz çalışmasını sağlamak için detaylara dikkat
• Esneklik ve rekabet eden önceliklerin üstesinden gelme becerisi
• İK, finans veya üretim ile ilgisi ile ilgili olabilecek konularla ilgili yaratıcı problem çözme becerileri
• Hızlı tempolu bir ortamda baskı altında iyi çalışabilme.

Tiyatro yönetimine ilerlemek için, kendinize özel, kararlı ve esnek olduğunuzu kanıtlamanız gerekir.

İş Deneyimi ve Staj Başvurusu

Çoğu tiyatro şirketi aşağıdakilerden en azından bazılarının kanıtlarını görmeyi beklediğinden, önceki iş deneyiminize sahip olmanız önemlidir.

• Bir tiyatroda gönüllü veya ücretli çalışma, örneğin bir idari görevde – tiyatro barında veya gişede çalışmak faydalı olabilir
• Tiyatro veya sanat ortamında gölgelenme çalışması
• Tiyatro grubunun üyeliği
• Sanatsal veya teknik açıdan, sahne prodüksiyonlarını gerçekleştirme veya yönetme deneyimi
• Bir sanat yönetimi görevi deneyimi
• Tiyatroya katılmak, üniversiteniz veya kolejiniz aracılığıyla gerçekleştirilir.

Bu kariyere girmeye yardımcı olmak için mümkün olduğunca tiyatroya katılın. Git ve olabildiğince çok prodüksiyon gör ve onları geliştiren insanlarla konuş.

Ulusal ve yerel düzeyde, sahne sanatçılarıyla çalışma konusunda deneyim kazanın ve tiyatro endüstrisinde neler olup bittiğini takip edin. Endüstri yayınlarının okunması bu konuda yardımcı olabilir.

İşverenler ve İş İlanları

Türkiye’de iki ana tiyatro türü vardır. Bunlar kendi işini üreten ve bir repertuardan oyun sunan bir yerleşik şirkete sahip repertuar tiyatrolar ve repertuar olmayan veya oyunlardan ve diğer prodüksiyonlardan satın alan tiyatroları alan tiyatrolardır.

İşverenler ve İş İlanları:

• Sanat merkezleri
• Dans şirketleri
• Ulusal tiyatrolar
• Opera şirketleri
• Bölgesel tiyatrolar.

Bireysel tiyatrolar, iş ilanlarını kendi web sitelerine koyabilir. Bu sayede ilgilendiklerinizi kontrol edebilirsiniz.

Bazı işler ağızdan (ünler tiyatro çevrelerinde bilinir hale gelir) veya kurum içi yayınlarda yayınlanan ilanlarla doldurulur. Örneğin bir tiyatro içindeki belirli alanların yönetimini içeren alternatif iş ünvanlarına ya da işlere bakın, örneğin:

• Yönetim/program yöneticisi
• Gişe müdürü
• Genel Müdür.

Mesleki Gelişme ve Eğitimler

Eğitim genellikle iş başındadır ve her tiyatroda izlenen özel bir yöntem veya yapılandırılmış eğitim kursu yoktur. Çoğu eğitim gayri resmi olsa da zaman zaman kurum içi kurslar verilebilir.

Seminerler ve eğitim kursları aşağıdaki alanlarda uygulanmaktadır:

• İş ve finans
• Müşteri servisi
• Sağır ve sakatlık erişimi
• Sağlık ve güvenlik
• Müzakere becerileri
• Yönetim ve liderlik
• Basın, halkla ilişkiler ve pazarlama.

Uzman dergiyi okumak, örneğin Theatre Magazine, mesleği etkileyen en son haberleri takip etmenize yardımcı olur. Gelecekteki kariyer fırsatlarını önceden tahmin etmek için faydalı olabilir.

Bazı yüksek öğretim kurumları, sanat yönetimi ya da sanat yönetiminde yarı zamanlı ya da uzaktan öğrenme esasına göre lisansüstü dersler verirken, çalışma sırasında kalifikasyonunuzu almanıza olanak tanır.

Kariyer ve İş İmkanları

Normalde doğrudan bir tiyatro yöneticisi görevine giremezsiniz. Evin ön cephesi gibi belirli fonksiyonları yönetme de dahil olmak üzere, tiyatrolarda birçok işle çalışma olasılığınız daha yüksektir. Örneğin pazarlama, yönetim veya teknik deneyim yoluyla birçok farklı yol vardır.

Genel menajere gitmeden önce bir yönetim asistanlığı kazanabilirsiniz.

İlk yönetim işinizde deneyim kazanmak için iki ile beş yıl arasında zaman harcamayı bekleyebilirsiniz. O zaman muhtemelen kariyerinizde ilerlemek için ihtiyaç duyduğunuz yetenekleri ve uzmanlığı geliştirmek ve geliştirmek için daha büyük bir tiyatroya veya farklı bir organizasyon türüne geçeceksiniz.

İlerleme genellikle deneyim, beceri ve köklü bir üne sahip olmaya bağlıdır. Bu itibar şu şekilde geliştirilebilir:

• Yapımların sanatsal ve finansal başarısı
• Medyadaki yorumlar
• Bir sanayi iletişim ağı
• Tiyatro endüstrisinden alınan ödüller.

Ayrıca belki de yeni bir mekan geliştirmek veya belirli bir etkinlik ya da festival düzenlemekle ilgili olarak belirli süreli sözleşmeleri kabul ederek ya da proje çalışma fırsatlarını deneyimleyebilirsiniz.

Tecrübe ile serbest danışmanlık çalışmalarına geçme fırsatları büyük olasılıkla sanat yönetimi veya kültürel gelişim içinde açılabilir.