Singapur Çalışma Sistemi

Dünyanın en istikrarlı ekonomilerinden biri, çeşitli sektörlerde yüksek maaşlar ve fırsatlar ile Singapur’un neden yurtdışında en iyi iş yeri olduğunu görmek zor değil

Büyüklüğüne aldanmayın, ekonomik olarak konuşan Singapur bir yumruk atıyor. Hong Kong, Güney Kore ve Tayvan ile birlikte dört ‘Asya Kaplan’ ekonomisinden biri, yirminci yüzyılın ikinci yarısındaki hızlı ekonomik büyümesiyle ünlüdür.

Singapur’daki işverenler yabancı yetenek kazanmaya heveslidir ve bu nedenle maaşlar işe alımcılar uluslararası işçileri ikna etmeye çalıştıkça son derece kazançlı olabilir. Ülke kalabalık olsa da, güvenliği ve verimliliği ile bilinir. Bu şeyleri yüksek yaşam standardı ve davetkar çok kültürlü bir toplumla birleştirin ve Singapur’un iş arayan mezunlar arasında neden bu kadar popüler olduğu açık.

Asya’ya açılan kapı olarak bilinen boş zamanlarınızda çevre veya ülkelere hava veya deniz yoluyla seyahat edebilecek ve Tayland, Malezya, Endonezya, Sri Lanka ve Kamboçya gibi yerleri keşfedebileceksiniz.

Singapur İş İlanları

Singapur, başarılı bir serbest piyasa ekonomisine sahiptir ve dünyadaki en az yolsuzluğa sahip ülkelerin listelerinde düzenli olarak iyi puan almaktadır. İşsizlik %2.2 ile düşük. Ülkenin limanı, ekonomiye hayati önem taşıyan ihracatlarla dünyanın en işlek limanlarından biridir.

Singapurlu işgücü son derece çok kültürlüdür ve Çinli, Malay ve Hintli işçilerin yanı sıra dünyanın dört bir yanından gelen göçmenlerden oluşmaktadır.

Aslında, HSBC Expat Explorer Survey 2018’e göre, Singapur tüm expat deneyimi için bir numara. Raporda, güçlü ve istikrarlı ekonomisi sayesinde ülkedeki gurbetçilerin işe alınırken, neredeyse yarısı kariyerlerini ilerletmek için Singapur’a taşınırken, %38’i kazançlarını artırmak istedi.

Hükümet, ülkenin vasıfsız görevlerde dış emeğe olan bağımlılığını azaltmak için bazı adımlar atmış olsa da, Singapur lisansüstü düzeyde birçok uluslararası işçiyi kendine çeken açık ve çeşitli bir toplum olmaya devam etmektedir.

Singapur’da faaliyet gösteren uluslararası şirketler şunlardır:

  • AXA
  • Citibank
  • ExxonMobil
  • HSBC
  • IBM
  • InterContinental Oteller Grubu
  • Johnson ve Johnson
  • Novartis
  • Proctor ve Kumar
  • Siemens.

Popüler lisansüstü işler

  • Kimyasallar
  • Elektronik
  • Finansal hizmetler
  • İşlenmiş yiyecek ve içecekler
  • Gemi onarımı
  • Telekomünikasyon ekipmanları

Beceri kıtlığı

Manpower Group’un 2018 Yetenek Kıtlığı Araştırması’na göre, Singapurlu işverenlerin %56’sı açık işleri doldurmak için mücadele ettiklerini söylüyor. Bu yetenek eksikliğinin ana nedenlerinden biri, ilgili beceri ve deneyim eksikliğidir.

Raporda Singapur’daki işleri doldurmanın zor olduğu belirtiliyor:

  • Yeminli mali müşavirler
  • Müşteri hizmetleri uzmanları
  • Siber güvenlik uzmanları
  • Mühendisler (kimyasal, elektrik, inşaat, mekanik)
  • Finansal analistler
  • Avukatları
  • Proje yöneticileri
  • Satış temsilcileri
  • Teknisyenleri
  • Kaynakçı.

Ülkede talep edilen işler, yukarıdakilerin tümünü ve veri bilimcilerini, ürün yöneticilerini, kullanıcı deneyimi tasarımcılarını, İK profesyonellerini ve pazarlama profesyonellerini içerir.

Singapur’da iş bulma

Singapur’daki işlere başvurmadan önce, çalışmayı umduğunuz iş sektörünü araştırdığınızdan emin olun.

İş başvurusunda bulunmak için ülkede olmanıza gerek yok. İş aramanızı ve online başvurmanızı sağlayan birçok web sitesi var.

Ancak, başvuru yöntemleri bir CV ve kapak mektubu göndermekten online başvuru formunu doldurmaya kadar değişebileceğinden şirket web sitelerini kontrol edin.

İşe alım ajanslarına kaydolmak Singapur’daki boş pozisyonları açığa çıkarmanın bir başka iyi yoludur.

Ülkede değilseniz ilk görüşmeler telefon veya video yoluyla yapılabilir. Ancak büyük çok uluslu şirketlerin bir değerlendirme merkezine gitmenizi gerektirebileceğini unutmayın.

İş dünyasının ana dili İngilizce olduğundan, tüm uygulamalar ve röportajlar İngilizce yapılacaktır.

Çalışma izni almak için çalışmayı garanti altına almanız gerekir.

Yaz işleri

Ülke bir turizm noktasıdır. Bu nedenle geçici bir önlem olarak otellerde, pansiyonlarda, barlarda ve restoranlarda geçici işler bulabilirsiniz.

18-25 yaşları arasındaysanız, Singapur İş Tatili Programı, üniversite öğrencilerinin ve sekiz ülkeden (İngiltere dahil) yeni mezunların ülkede vize almasına altı aya kadar çalışma izni verir.

Ayrıca çocuklarla ve yaşlılarla çalışmaktan topluluk sorunlarıyla başa çıkmak için birçok gönüllü proje de yer alıyor. Hayvanları koruma, çevre, sağlık, sosyal bakım, spor veya eğitim projeleri üzerinde de çalışabilirsiniz.

Singapur’daki gönüllülük fırsatları için bakınız:

  • Ulusal Gönüllü ve Hayırseverlik Merkezi (NVPC)

Öğretim işleri

İngilizce, Singapur’daki resmi eğitim dilidir. Bu nedenle anadiliniz veya yetkin bir konuşmacınız varsa, ülkede eğitim verebilirsiniz.

Devlet okullarında çalışmak için Singapur Eğitim Bakanlığı tarafından onaylanmanız gerekirken, büyük göçmen topluluğu yabancı okullarda da fırsatlar olduğu anlamına gelir. Göz önünde bulundurulması için genellikle bir Lisans derecesine ve bir öğretim yeterliliğine ihtiyacınız olacaktır. Ulusal Eğitim Enstitüsü ülkedeki tek öğretmen eğitim merkezidir.

İngilizce yaygın olarak konuşulmasına rağmen, işler diğer Asya ülkelerinde olduğu kadar yaygın olmasa da, TEFL öğretmenlerine talep var. İngilizceyi yabancı dil olarak öğretmek için genellikle bir TEFL yeterliliğine ve daha önceki bir öğretim deneyimine ihtiyacınız olacaktır. Bazı şirketler lisans derecenizi de isteyebilir.

Öğretim yılı Ocak ayında başlar ve Haziran ayında bir ay sürecek bir tatildir. Öğretmenler genellikle Temmuz ayında eğitime başlamak için işe alınır.

Stajlar

Staj ve iş deneyimi fırsatları için rekabet şiddetlidir. Proaktif olun ve doğrudan şirketlerle yerleşim düzenleyin. Çok fazla fırsat tanıtılmadığı için spekülatif olarak uygulayın. Ayrıca gerçekleşen stajyer boşlukları için ilgilendiğiniz kuruluşların web sitelerini kontrol etmeye devam etmelisiniz.

Ayrıca Singapur İş Tatili Programı kapsamında staj yapabilirsiniz.

Buna ek olarak, AIESEC (Internationale des Etudiants en Sciences Economiques et Commerciales) öğrencilere kar amaçlı ve kar amacı gütmeyen kuruluşlarda eğitim ve staj olanakları sunmaktadır.

Singapur vizeleri

Singapur’da çalışmak isteyen tüm yabancıların geçerli bir geçiş kartı veya çalışma vizesi olması gerekir.

İhtiyacınız olan, koşullarınıza ve beceri seviyenize bağlı olacak çeşitli geçişler vardır. Geçiş türleri şunları içerir:

  • İstihdam Kartı – yabancı profesyoneller, yöneticiler ve yöneticiler için. Ayda en az 3.600 Singapur doları (2.041 £) kazanmanız ve kabul edilebilir niteliklere sahip olmanız gerekir.
  • EntrePass – ülkede bir iş kurmak isteyen yabancı girişimciler için.
  • Kişiselleştirilmiş Çalışma Kartı – yüksek gelirliler için.
  • Yabancı İşçiler için Çalışma İzni – yarı vasıflı uluslararası işçiler için. Örneğin, inşaat veya imalat endüstrilerindekiler.
  • Yabancı Yerli İşçiler İçin Çalışma İzni
  • Gösteri Sanatçısı İçin Çalışma İzni
  • S Pass – orta seviye vasıflı işçiler için
  • Eğitim İstihdam Kartı – pratik eğitim gören yabancı profesyoneller için
  • Muhtelif İş Pasosu – 60 güne kadar kısa süreli iş ataması yapanlar için.

Geçişler, uygunluk kriterleri ve aile üyelerinin kriterleri hakkında daha fazla bilgi için İşgücü Bakanlığı’nı ziyaret edin.

İngiltere’den değilseniz, çalışma geçişleri, vizeler ve izinler hakkında bilgi için ülkenizdeki Singapur büyükelçiliğine başvurun.

Dil gereksinimleri

Singapur’da dört resmi dil vardır: İngilizce, Malayca, Mandarin ve Tamilce. Singapurluların çoğu bunlardan birden fazlasını konuşur. Ana dili İngilizce olan ya da İngilizce konuşan biriyseniz, resmi iş ve eğitim dili olduğu için iletişim kurmakta zorlanmayacaksınız.

İngilizce ana diliniz değilse, bazı işlerden dil yeterliliğinizi kanıtlamanız gerekebilir.

Niteliklerinizi işverenlere nasıl açıklarsınız?

İngiltere’de kazanılan nitelikler geniş çapta tanınmaktadır ve Singapur’da eğitim İngiliz sistemine çok benzemektedir. Bu nedenle derecenizi açıklamak sorun olmamalı.

Buna ek olarak, Singapur’un işgücünün kozmopolit doğası, işverenlerin diğer ülkelerden nitelikleri olan başvuru sahipleriyle uğraşmaya alışkın olduğu anlamına gelir. Ancak, bir işe başvurmadan önce daima işverenle görüşmelisiniz.

Singapur’da çalışmak nasıl bir şey

İşletmelerin çoğunluğu Pazartesi-Cuma 09:00 ile 18:00 saatleri arasında, Cumartesi günü yarım gün olmak üzere, beş günlük bir hafta giderek daha popüler hale geliyor.

Çalışanlar hizmet süresine ve kıdeme bağlı olarak yedi ile 14 gün tatil alırken, aşağıdaki resmi tatil günleri de vardır:

  • Yılbaşı
  • Çin Yeni Yılı (iki gün)
  • İşçi bayramı
  • Ulusal Gün
  • Noel günü.

Maaşlar rekabetçi olsa da, Singapur’da yaşamanın diğer Asya ülkelerine kıyasla yüksek olduğunu unutmayın.

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu