Halkla İlişkiler Yöneticisi Ne İş Yapar ve Maaşları Ne Kadar?
Eğer ağ kurmaktan, güçlü ilişkiler kurmaktan ve mesajınızı yayma fırsatlarından yararlanırsanız, halkla ilişkiler alanında bir hesap yöneticisi olarak kariyer yapmak sizin için olabilir.
Bir halkla ilişkiler (PR) hesap yöneticisi rolünüzde, kuruluşlar (işletmeden işletmeye veya B2B) veya bireyler ile genel halk arasındaki bilgileri yönetirsiniz.
Amacınız kamuoyunu veya davranışları etkilemek veya müşterilerinizin profilini ve itibarlarını hedef kitlelere duyurmak, haber bültenleri, basın bültenleri ve ürün yerleşimleri yoluyla. Fakat ödemeli reklam kullanmadan kullanmak olacaktır.
Sorumlulukları ve Görevleri Nelerdir?
Bir PR hesap yöneticisi olarak yapmanız gerekenler:
- Olumlu haberlerin yayınlanması, yayına, yazılı ve yeni medyaya ücretsiz ürün yerleştirme elde etmek ve sözcüleri yorumcu olarak yerleştirmek
- Müşteriler ve medya ile günlük, genellikle telefon ve e-posta yoluyla iletişim kurmak
- İş arkadaşları, müşteriler ve medya ile güçlü ilişkiler ve ağlar kurmak
- Müşteriler için fırsatlar için gazeteler, dergiler, dergiler, yayınlar, haber telleri, sosyal medya siteleri ve bloglar dahil medyayı izlemek
- Müşteri tekliflerini geliştirmek ve PR faaliyetlerini uygulamak için bir hesap ekibinin parçası olarak çalışmak
- Düzenli müşteri raporları hazırlamak ve müşteri toplantılarına katılmak
- Basın bültenlerini hedef kitleye araştırın, yazın ve dağıtın
- Medyada ‘satış’ olarak bilinen haberleri ve özellikleri tanıtmak
- Medya kapsamını harmanlayın, analiz edin ve değerlendirin
- Basın toplantıları ve tanıtım etkinlikleri dahil etkinlikleri yönetin
- Medyaya müşteri etkinliklerine katılmak ve tanıtmak
- Kurum içi dergiler gibi müşteri yayınlarının üretilmesine yardımcı olmak
- Komisyon pazar araştırması
- Stüdyo veya yer fotoğrafçılığını koordine etmek
- Yeni iş teklifleri için araştırma yapmak ve bunları potansiyel yeni müşterilere sunmak
- Olası bir kriz durumunun halkla ilişkiler yönünü yönetir.
Maaşları Ne Kadar? (2024 Güncel Zamlı Maaş)
- PR hesap yöneticileri için başlangıç maaşları 48.500 TL ile 55.500 TL arasındadır.
- Üst düzey hesap yöneticileri genellikle 55.500 TL kazanırken, hesap yöneticileri 65.500 TL yukarı kazanmayı bekleyebilirler.
- Daha üst düzeylerdeki PR maaşları kıdemli bir hesap yöneticisi için 85.500 TL, bir hesap yöneticisi için 95.500 TL, bir yaratıcı yönetici için 125.500 TL, bir yönetici için 165.500 TL ve bir CEO için 205.500 TL+ arasında değişmektedir.
Maaşlar PR alanına ve coğrafi bölgeye bağlı olarak değişmektedir. Halkla İlişkiler, genellikle güzellik ve modaya göre PR’dan daha yüksek maaşlar öder.
Bazı şirketler sağlık sigortası, spor salonuna üyelik ve ikramiye gibi ek avantajlar sunar. Size bir dizüstü bilgisayar ve cep telefonu sağlanabilir.
Gelir, kazanç ve maaş bilgisi sadece bilgilendirme amaçlıdır.
*Maaşlar Temmuz 2024’te güncellenmiştir.
Çalışma Saatleri
Çalışma saatleri genellikle 09:00-17:30 arasındadır. Fakat iş yükünüzün talepleri nedeniyle genellikle daha uzundur. Müşteri son başvuru tarihleri çok önemli olduğu için, mükemmel işler tamamlanana kadar çalışmak zorundasınız. Basın lansmanları, kriz yönetimi ve sahalar uzun saatler içinde sonuçlanabilir. Bazı kurumlar diğerlerinden çok daha köklü uzun saatler kültürüne sahiptir.
Esneklik önemlidir. Halkla ilişkiler profesyonellerinden genellikle ilişkiler kurmak ve sürdürmek için müşteriler, medya ve iş arkadaşlarıyla iletişim kurmaları ve sosyalleşmeleri beklenir. Sosyal hayatınızla çalışma yaşamınız arasındaki sınırlar biraz bulanık olabilir.
Çalışma Şartları Nasıl?
- Ödenen fazla mesai nadirdir. Fakat bazı danışmanlıklar hafta sonları çalışılan zaman yerine yerine izin verir.
- İş genellikle ofise dayalıdır. Fakat müşterilerle toplantıların yanı sıra ağ oluşturma ve medya etkinliklerine ve sergilerine katılmak zorunda kalabilirsiniz.
- Serbest meslek, serbest meslek, kariyer araları ve bölümlere girme, genellikle deneyimli bir PR uzmanı olduğunuzda mümkündür.
- Bir iş günü içinde seyahat sık olabilir. Uluslararası seyahatlerde olduğu gibi, gecede evden ayrılma gerekebilir.
Aranan Şartlar ve Nitelikler Neler?
Bazı kurumlar halkla ilişkilere özgü derece kursları sunar ve bunlar işverenlerin bu alan için yüksek oranda puan verdikleri yetenekleri sağlamada yardımcı olabilir. Belirli bir PR dersini çalışmak, hiçbir şekilde iş rollerine girmek için zorunlu değildir. Fakat sektöre ilgi gösterebilir.
İşverenler genellikle adayların bir dereceye sahip olmalarını gerektirir. Fakat sizi becerileriniz ve nitelikleriniz hakkında daha fazla yargılama eğilimindedir. Mesleğe giriş genel olarak tüm mezunlara açık olsa da aşağıdaki derece dersleri şansınızı artırabilir:
- Şirket yönetimi
- İletişim ve medya çalışmaları
- İngilizce ve yaratıcı yazı
- Pazarlama
- Siyaset
- Sosyal Bilimler.
Birçok kurum mezunlara çok çeşitli bölümlerde açıktır. Örneğin etik sağlık hizmetleri için bazı uzman kurumlar, ilgili bir bilimsel derecesi tercih edebilir. Lisansüstü yeterlilik, PR pozisyonu kazanma şansınızı artırabilir. Halkla ilişkiler çalışmalarında lisansüstü derslerini almanızı tavsiye ederiz.
Gerekli Beceriler Nedir?
Aşağıdaki maddeleri yapmanız gerekecek:
- Kişilerarası beceriler, iyi sunum yetenekleri ve güven
- Mükemmel yazılı iletişim becerileri
- Esneklik, kararlılık, coşku ve baskı altında başa çıkma yeteneği
- İyi takım çalışması ve müzakere becerileri
- Stratejik ve iyi analitik becerilerini düşünme yeteneği
- İş bilinci ve güncel olaylar hakkında iyi bilgi
- Bir seferde birden fazla proje üzerinde çalışabilme becerisi ile mükemmel organizasyon becerileri
- Yaratıcılık ve hayal gücü
- Girişim.
İş Deneyimi ve Staj Başvurusu
İlgili giriş öncesi iş deneyimi yararlıdır ve tatil işlerini, işe yerleştirmeleri, gözlemlemeyi veya gönüllülüğü içerebilir. Bir halkla ilişkiler (PR) ortamında iş deneyimi elde edemezseniz, bu rollerde kazanılan beceriler ve deneyim çoğu zaman PR’ye aktarılabildiğinden, gazetecilik veya pazarlama gibi ilgili işleri göz önünde bulundurun.
PR, mezunlar için en popüler meslek seçimlerinden biridir ve sonuç olarak oldukça rekabetçidir. Stajyer hesap yürütme makamları nadirdir. Fakat bazı daha büyük, yerleşik danışmanlıklar bazı fırsatlar sunabilir.
İşverenler ve İş İlanları
PR danışmanlığında, müşterilerine bağımsız hizmetler sunan pozisyonların çoğunu bulacaksınız.
Bunlar büyüklükler genellikle uzmanlık bölümlerine ayrılsa da büyüklükleri üç ya da dört kişi ile yüzlerce personel arasında değişmektedir.
Müşavirler bir endüstri sektöründe uzmanlaşabilir veya birçoğunu kapsayabilir, örneğin:
- İşletmeden işletmeye (B2B)
- Sadaka
- Tüketici
- Moda
- Maliye
- Hükümet ve halkla ilişkiler
- Teknolojisi.
Daha büyük tam hizmet pazarlama danışmanlıklarından bazıları, PR’a adanmış bir departmana sahiptir (tıpkı bir tasarım veya reklam departmanına sahip olabilecekleri gibi). Tam hizmetli pazarlama ajanslarındaki halkla ilişkiler profesyonelleri için fırsatlar, şirket yöneticilerinin müşterilerine entegre pazarlama kampanyaları sunmak ve diğer pazarlama unsurları hakkındaki bilgilerini geliştirmek için diğer departmanlarla yakın çalışmasını gerektirir.
Fırsatlar ayrıca kurum içi PR departmanlarında da var ve bu kurum için özel olarak çalışıyor. Kurum içi bir PR uzmanı olarak tüm kurumun Halkla İlişkiler ve iletişim konularında ilgilenebilir veya belirli projelerdeki Halkla İlişkiler danışmanlığı ile işbirliği içinde çalışabilirsiniz.
Kurum içi pozisyonlar genellikle PR’da daha önce deneyim sahibi olmayı gerektirir ve organizasyon ve faaliyet gösterdiği pazar hakkında uzman bilgisi edinmeniz beklenir.
Mesleki Gelişme ve Eğitimler
Eğitiminiz danışmanlık veya kuruluşa bağlı olarak değişecektir. Bazı büyük şirketler başlangıç eğitimi ve sürekli mesleki gelişim kursları yapılandırmışlardır. Bunlar genellikle medya ilişkilerine, yazma pratiğine ve danışmanlık becerilerine odaklanır ve daha büyük kurumlar bazen dış eğitmenleri grup olarak mezunlara öğretmek üzere getirecektir.
Bununla birlikte eğitimin çoğunluğu iş başındadır ve bazı hesaplarda daha deneyimli meslektaşlarla çalışmaktadır.
Bazı küçük kurumlar yapılandırılmış bir eğitim programı sunmayabilir. Fakat üst düzey personel üyelerine tavsiye için daha fazla erişim sağlayabilir ve daha büyük bir kurumdan daha çeşitli iş yüklerine maruz kalmalarını sağlayabilir.
Bazı işverenler, çalışanlarını ek eğitim almaya teşvik eder ve finansal destek sağlayabilir, çalışma izni verebilir.
Kariyer ve İş İmkanları
Halkla ilişkiler kariyerine küçük hesap yöneticisi veya hesap yöneticisi yardımcısı olarak başlamak yaygındır. Hesap yöneticisine terfi, rol başlamadan önce edindiğiniz tecrübe miktarına ve iş için gösterdiğiniz yeteneklere bağlı olacaktır.
Danışmanın müşterisine ve büyüklüğüne bağlı olarak hesaplarda çok hızlı bir stratejik rol oynayabilir ve çoğu zaman baştan beri çeşitli görevleri üstlenebilirsiniz.
Kendinizi kanıtlarsanız, iki veya üç yıl içinde üst düzey hesap yöneticisine veya hesap yöneticisine terfi etmeyi bekleyebilirsiniz. Bu genellikle daha fazla sorumluluk gerektirir ve yeni iş sahalarında yer almak ya da bazı küçük hesaplardaki müşteriler için önemli bir bağlantı olmak anlamına gelebilir.
Bu seviyede iki ile üç yıl sonra, daha yüksek profilli müşteriler ve hesap ekiplerinde çalışan tüm personel için sorumluluk alacağınız hesap yöneticisine terfi aramak için yeterli deneyime sahip olabilirsiniz. Buradan PR direktörlüğüne geçebilir ve sonunda kurul düzeyinde oturmanız istenebilir veya kendi ajansınızı kurmayı seçebilirsiniz.