Veri Yönetimi Yöneticisi Ne İş Yapar ve Maaşları Ne Kadar?
Bir veri yönetişimi yöneticisinin ne yaptığını, bu işi nasıl alacağınızı ve bir veri yönetişimi yöneticisi olarak başarılı olmak için ne gerektiğini öğrenme zamanı.
Bir veri yönetişimi yöneticisinin rolü, kapsamlı bir bilgi teknolojisi ve iş süreçleri bilgisi gerektiren bir roldür. Kuruluşlarındaki verilerle ilgili tüm faaliyetlerin tutarlı bir dizi kural ve prosedüre uymasını sağlamaktan sorumludurlar.
Veri yönetişimi yöneticileri, şirketin veri yönetimi politikalarının doğru bir şekilde izlenmesini sağlamak için genellikle analistlerden, programcılardan ve diğer BT uzmanlarından oluşan ekiplerle birlikte çalışır. Ayrıca, gerektiğinde yeni politikalar geliştirmek veya mevcut olanları güncellemekle görevlendirilebilirler.
Veri Yönetişimi Müdürü Sorumlulukları ve Görevleri
Bir veri yönetişimi yöneticisi genel olarak aşağıdakileri içerebilen geniş bir sorumluluk yelpazesine sahiptir:
- Veri depolama ve erişim için politikalar ve prosedürler oluşturma
- Uygulanabilir veya geliştirilebilir olup olmadığını belirlemek için önerilen bilgi teknolojisi projelerini gözden geçirmek ve onaylamak
- Veri güvenliği ve bütünlüğü ile ilgili iç politikalara ve sektör düzenlemelerine uygunluğun sağlanması
- Doğru şekilde takip edildiğinden emin olmak için veri güvenliği prosedürlerinin denetimlerini yapmak
- Ortaya çıkabilecek olası sorunların belirlenmesi de dahil olmak üzere veri yönetimi altyapıları için uzun vadeli planlar geliştirmek
- Araştırma bulgularına ve en iyi uygulamalara dayalı olarak veri yönetimi politikaları, prosedürleri ve altyapısında iyileştirmeler önermek
- Hassas verileri işlemek için uygun prosedürlerin farkında olmalarını sağlamak için veri yönetimi en iyi uygulamaları konusunda çalışan eğitimi vermek
- Doğal afet veya siber saldırı gibi bir veri kaybı olayı durumunda olağanüstü durum kurtarma planlaması
- Kayıt saklama programları, güvenlik prosedürleri ve gizlilik hususları dahil olmak üzere veri varlıklarının yönetimi için politikalar geliştirmek ve uygulamak
Veri Yönetişimi Yöneticisi Maaşı Ne Kadar?
Veri yönetişimi yöneticilerinin maaşları, eğitim düzeylerine, yılların deneyimine ve şirketin büyüklüğüne ve endüstrisine bağlı olarak değişmektedir. Ayrıca ikramiye veya komisyon şeklinde ek tazminat da alabilirler.
- 2024 Yılı Ortalama Maaş: 22.500 TL (155.20 TL/saat)
- 2024 Yılı Üst Düzey Maaşları: 310.100$ (149.00 TL/saat)
Veri yönetişimi yöneticilerinin istihdamının önümüzdeki on yılda ortalamadan çok daha hızlı büyümesi bekleniyor.
Kuruluşlar veri analitiğini kullanarak verimliliklerini ve etkinliklerini artırmaya çalıştıkça, veri yönetişimi talebi artacaktır. Kuruluşların ek olarak gizlilik ve güvenlik düzenlemeleriyle uyumlu olduklarından emin olmaları gerekecektir.
Dipnot: Veri Yönetişimi Yöneticisi İçin Yukarıda Verilen Maaşlar Kariyer sitelerinden ve Forumlardan Alınarak Hazırlanmıştır.
Veri Yönetimi Yöneticisi İçin Şartlar ve Nitelikler Neler?
Aşağıdaki maddeler veri yönetişimi yöneticisi olarak bir pozisyon elde etmek için genellikle gerekli olan niteliklerden bazılarıdır:
Eğitim: En az bir lisans mezuniyeti, genellikle bir veri yönetişimi yöneticisi olmak için bir gerekliliktir. Bu rol için en yaygın ana dallardan bazıları bilgi teknolojisi, işletme yönetimi ve bilgisayar bilimidir.
Antrenman tecrübesi: Veri yönetişimi yöneticileri, genellikle görevlerinde iş başında eğitim alırlar. Bu eğitim, şirketin belirli süreç ve prosedürlerinin yanı sıra kullandıkları yazılım ve teknoloji hakkında bilgi edinmeyi içerebilir. Eğitim, politika ve prosedürlerin nasıl oluşturulacağı ve güncelleneceği gibi rolün görevlerinin nasıl yerine getirileceğine ilişkin talimatları da içerebilir.
Sertifikalar ve Lisanslar: Bir veri yönetişimi yöneticisi için özel olarak sertifika yoktur. Bununla birlikte, veri yönetişimi yöneticileri, sorumlulukları hakkında ek bilgi edinmelerine ve kariyer ilerleme fırsatlarını ilerletmelerine yardımcı olacak sertifikalar almak isteyebilir.
Veri Yönetişimi Yöneticisi Olmak İçin Gerekli Beceriler
Veri yönetişimi yöneticilerinin başarılı olmak için aşağıdaki becerilere ihtiyacı vardır:
Veri yönetimi: Veri yönetişimi yöneticileri, bir kuruluş içindeki verilerin toplanmasını, depolanmasını ve dağıtılmasını denetler. Hassas verilerin güvenliğini sağlamak için veri yönetimi politikaları ve prosedürleri oluşturmaktan da sorumlu olabilirler. Veri yönetişimi yöneticileri, çalışanları veri yönetimi en iyi uygulamaları konusunda eğitmekten de sorumlu olabilir.
İletişim: İletişim, bilgiyi başkalarına iletme eylemidir. Bir veri yönetişimi yöneticisi olarak BT, pazarlama ve finans gibi diğer departmanlarla iletişim kurmanız gerekebilir. Ayrıca şirket verilerinin durumu ve veri yönetişimi girişimlerinin ilerleyişi hakkında yöneticiler ve diğer paydaşlarla iletişim kurmanız gerekebilir.
Proje Yönetimi: Proje yönetimi becerileri, bir veri yönetişimi yöneticisinin beceri setinin önemli bir yönüdür. Bu uzmanlar, veri yönetişimi stratejilerinin uygulanmasını denetlemekten ve tüm görevlerin zamanında ve kuruluşun standartlarına göre tamamlanmasını sağlamaktan sorumludur. Ayrıca, veri yönetişimi belgelerinin oluşturulmasını denetler ve tüm çalışanların yeni süreçler konusunda eğitilmesini sağlarlar.
Risk yönetimi: Risk yönetimi, potansiyel sorunları belirleme ve bunları önlemek veya hafifletmek için stratejiler geliştirme sürecidir. Veri yönetişimi yöneticileri, potansiyel sorunları belirlemek ve bunların oluşmasını önlemek için çözümler geliştirmek için risk yönetimi becerilerini kullanır. Mesela bir veri yönetişimi yöneticisi, bir şirketin veri güvenliği uygulamalarını gözden geçirebilir ve ihlal yaşayabilecekleri alanları belirleyebilir. Daha sonra, meydana gelirse ihlali ele almak için bir plan geliştirebilirler.
İş zekası: İş zekası, bir işletmenin ihtiyaçlarını ve bunları nasıl karşılayacağını anlama yeteneğidir. Veri yönetişimi yöneticileri, kuruluşlarının ihtiyaçlarını karşılayan veri yönetişimi stratejileri oluşturmak için iş zekasını kullanır. Verilerin ihtiyaçlarını ve işin ihtiyaçlarını anlamak için iş zekasını kullanırlar. Verilerin gerektiğinde güvenli ve erişilebilir olmasını sağlayan bir veri yönetişim modeli oluşturmak için iş zekasını kullanırlar.
Veri Yönetişimi Yöneticisi Çalışma Şartları Nasıl?
Veri yönetişimi yöneticileri, şirket ofisleri, devlet kurumları ve eğitim kurumları dahil olmak üzere çeşitli ortamlarda çalışır. Son teslim tarihlerini karşılamak veya toplantılara katılmak için ara sıra akşamları ve hafta sonları çalışmaları gerekmesine rağmen, genellikle normal iş saatleri içinde tam zamanlı çalışırlar. Veri yönetişimi yöneticileri, konferanslara katılmak veya müşterilerle veya diğer yöneticilerle görüşmek için seyahat edebilir. Veri yönetişimi yöneticileri genel olarak ekipler halinde çalışır ve diğer ekip üyeleriyle olduğu kadar diğer departmanlardaki yöneticiler ve personelle de etkin bir şekilde iletişim kurabilmelidir.
Veri Yönetişimi Yöneticisi İçin Mesleki Gelişme
İşte veri yönetişimi yöneticilerinin nasıl çalıştığını etkileyen üç metod. Veri yönetişimi yöneticilerinin, becerilerini ilgili tutmak ve işyerinde rekabet avantajı sağlamak için bu gelişmelerden haberdar olmaları gerekecektir.
Veri Yönetişimi İhtiyacı Sadece Artacak
Veri yönetişimi ihtiyacı, yalnızca işletmeler veriye dayalı karar alma süreçlerine daha fazla bağımlı hale geldikçe artacaktır. Bu eğilim, verilerin müşteri ilişkileri, risk yönetimi ve hasta bakımı hakkında daha iyi kararlar almak için kullanıldığı bankacılık, sigorta ve sağlık sektörlerinde şimdiden görülüyor.
Veriler daha önemli hale geldikçe, işletmelerin onu yönetebilecek ve koruyabilecek profesyonellere ihtiyacı olacaktır. Verilerin şirket hedefleriyle tutarlı bir şekilde düzgün bir şekilde yönetilmesini, korunmasını ve kullanılmasını sağlama süreci olduğu için veri yönetişiminin devreye girdiği yer burasıdır.
Veri yönetişim yöneticileri, verilerin hem etik hem de yasal bir şekilde kullanılmasını sağlamaktan sorumlu olduklarından, veriye dayalı karar vermenin bu yeni çağında çok önemlidir. Ayrıca, müşterilerin ve çalışanların haklarını koruyan veri gizliliği politikalarının geliştirilmesinde ve uygulanmasında önemli bir rol oynarlar.
Güvenliğe Odaklanma
İşletmeler verilere daha fazla bağımlı hale geldikçe, veri güvenliği ihtiyacı da artmaya devam edecek. Bu durum veri yönetişimi yöneticilerinin, şirketlerinin verilerinin bilgisayar korsanlarından ve diğer tehditlerden korunmasını sağlamaya odaklanması gerekeceği anlamına gelir.
Bu alanda başarılı olmak için veri yönetişimi yöneticilerinin, verileri yetkisiz erişimden nasıl koruyacakları konusunda derin bir anlayışa sahip olmaları gerekecektir. Ayrıca, şirketin sistemlerindeki olası güvenlik açıklarını tespit edebilmeleri ve bu riskleri azaltmak için çözümler geliştirebilmeleri gerekecektir.
Veri Yönetimi Yöneticisi Nasıl Olunur?
Veri yönetişimi yöneticisi olarak bir kariyer çok faydalı olabilir. Bir kuruluş ve çalışanları üzerinde olumlu bir etki yaratma ve hedeflerine ulaşmalarına yardımcı olma fırsatı sunar. Fakat yola başlamadan önce bu roldeki başarınızı etkileyecek tüm faktörleri göz önünde bulundurmanız önemlidir.
En önemli şeylerden biri, çalışacağınız iş bağlamını iyi anlamaktır. Şirketin nasıl para kazandığını, temel hedeflerinin neler olduğunu ve stratejik önceliklerinin neler olduğunu anlamanız gerekir. Bu durum verilerin işletmeyi nasıl destekleyebileceği ve hedeflerine ulaşmasına nasıl yardımcı olabileceği konusunda net bir vizyon geliştirmenize yardımcı olacaktır.
Ayrıca BT uzmanlarıyla etkin bir şekilde iletişim kurabilmeniz ve kuruluşta kullanılan teknolojiyi anlayabilmeniz için güçlü bir teknik altyapıya sahip olmanız gerekir. Ve son olarak, ortak bir amaç için birlikte çalışmaları için insanları yönlendirebilmeniz ve motive edebilmeniz gerekir.
Dipnot: Veri Yönetişimi Yöneticisi İçin CV Hazırlama Rehberini İncelemenizi Tavsiye Ederiz.
Kariyer ve İş İmkanları
Veri yönetişimi yöneticileri, genellikle kendi kuruluşlarında daha fazla sorumluluk alarak kariyerlerinde ilerler. Deneyim kazandıkça, yönetmeleri için daha karmaşık projeler verilebilir veya bir analist ekibinden sorumlu tutulabilirler. Bazı durumlarda, veri yönetişimi yöneticileri, veri mimarisi veya veri yönetimi gibi diğer ilgili rollere de geçebilir. Büyük verilerle çalışma deneyimine sahip olanlar, veri sorumlusu veya bilgi sorumlusu gibi üst düzey rollere de geçebilirler.