İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü Ne İş Yapar? Taban Puanları 2024
İnsan Kaynakları Yönetimi Nedir?
İnsan Kaynakları Yönetimi departmanının amacı, küreselleşen dünyada ticaret savaşlarının yoğun olarak yaşandığı firmaların iş gücünün uzun süre doğru kullanımına büyük önem vermektir. Bu işgücü, uygun işlere uygun personel ve onu organize edecek kişileri görevlendirmek için nitelikli ve etkili öğrenciler yetiştirmektir. İnsan Kaynakları Yönetimi iki, 2 ve 4 yıllık sürelere sahiptir.
İnsan Kaynakları Yönetimi mezunu bir birey, ileride çalışacağı alanlarda şirket için optimum insan gücü ve zaman düzeyini organize ederek üretim ve nakliye, paketleme ve hizmet gibi departmanlara destek olur. Şirket içindeki insan gücünü planlar ve ayarlar.
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü Eğitim Süresi Kaç Yıl?
İnsan Kaynakları Yönetimi önlisans programının eğitim süresi 2 yıl, lisans programının eğitim süresi 4 yıldır.
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümünün Dersleri Neler?
Öğrencilerin mezun olabilmeleri için zorunlu stajlarını yapmaları gerekmektedir. Ön lisans öğrencilerinin 120 AKTS, lisans öğrencilerinin 240 AKTS almaları gerekmektedir.
Tercih listelerinde İnsan Kaynakları Yönetimi önlisans eğitimi olan aday öğrenciler;
- Çalışma Psikolojisi
- Yönetim ve organizasyon
- Genel muhasebe
- Hukukun temel kavramları
- Genel iş
- İş sağlığı ve güvenliği
- Doküman Yönetimi ve Ofis Uygulamaları
- Ücret ve Ödül Yönetimi
- Performans Yönetimi
- Kurumsal Sosyal Sorumluluk
İnsan Kaynakları Yönetimi lisansı seçmeyi düşünen aday öğrenciler;
- İşletme ve Ekonomi için Matematik
- Ekonomiye giriş
- Küresel Siyasete Giriş
- İşletmeye Giriş
- İstatistik
- Muhasebe prensipleri
- İş kanunu
- Pazarlama
- İş ilişkileri
- Üretim Yönetimi
Özellikle ve birçok dersten 2 yıllık veya 4 yıllık eğitim öğretim süreci boyunca başarılı olmaları istenecektir.
DGS ile 2 yıllık İnsan Kaynakları Yönetimi öğrencileri;
- Finans
- Ekonomi
- Uluslararası ilişkiler
- İş
- Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri
- Halkla İlişkiler ve Reklamcılık
- Konaklama Yönetimi
- Kamu Yönetimi
- Halkla İlişkiler ve Tanıtım
- Uluslararası Ticaret ve Lojistik Yönetimi
bölümlerine geçebilirler.
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü Mezunu Ne Yapar?
İnsan kaynakları departmanı, kurum ve kuruluşlarda güncel işlere veya çalışma konularına ayak uydurabilecek doğru çalışanları belirler.
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü Mezunu İş İmkanları Neler?
İnsan Kaynakları Yönetimi’nden mezun olan bireyler gelecek yaşamlarında çalışabilirler;
- Özel şirketler
- Halka açık
- Bakanlıklar
- Üniversiteler
İnsan Kaynakları Yönetimi mezunları da gerekli belgeleri temin etmeleri halinde kamu sektöründe eğitim alma veya çalışma hakkına sahiptir. Özel sektördeki çalışma alanları birçok meslekten daha geniştir.
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü Taban Puanları 2024
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü 2024 taban puanlarına buradan ulaşabilirsiniz. Bu puanlar 30.07.2024 tarihinde ve saat 09:33:00’de güncellenmiştir. Burada verilen puanlar ve sıralamalar bu sene yerleşen adaylara aittir. Bu bilgiler ÖSYM-YÖK tarafından yayınlanmış olan en güncel puanlar ve sıralamalardır.
| Üniversite Adı | Bölüm | Puan Türü | Kont. | Taban Puan | Sıralama | Ücret |
| Yeditepe Üniversitesi (İstanbul) (Vakıf) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Burslu) (İng.) | EA | 2 | 371,79562 | 84.345 | – |
| İstanbul Medipol Üniversitesi (İstanbul) (Vakıf) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Burslu) | EA | 5 | 313,87004 | 238.176 | – |
| Sakarya Üniversitesi (Sakarya) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Örgün) | EA | 82 | 266,79172 | 464.663 | – |
| İzmir Demokrasi Üniversitesi (İzmir) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Örgün) | EA | 62 | 261,0799 | 502.493 | – |
| Sakarya Üniversitesi (Sakarya) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (İ.Ö.) | EA | 41 | 254,24912 | 550.998 | – |
| Aydın Adnan Menderes Üniversitesi (Aydın) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Örgün) | EA | 62 | 242,00419 | 649.337 | – |
| İstanbul Üniversitesi (İstanbul) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (A.Ö.) | EA | 103 | 240,60267 | 661.619 | – |
| Alanya Alaaddin Keykubat Üniversitesi (Antalya) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Örgün) | EA | 62 | 239,13381 | 674.706 | – |
| Süleyman Demirel Üniversitesi (Isparta) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Örgün) | EA | 62 | 232,76475 | 733.959 | – |
| İstanbul Medipol Üniversitesi (İstanbul) (Vakıf) | İnsan Kaynakları Yönetimi (%50 Burslu) | EA | 25 | 228,32699 | 778.972 | ₺17.010 |
| Kayseri Üniversitesi (Kayseri) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Örgün) | EA | 62 | 226,84678 | 794.744 | – |
| Aydın Adnan Menderes Üniversitesi (Aydın) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (İ.Ö.) | EA | 31 | 226,31797 | 800.549 | – |
| Aydın Adnan Menderes Üniversitesi (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (KKTC Uyruklu) | EA | 2 | 209,42037 | 968.477 | – |
| Gümüşhane Üniversitesi (Gümüşhane) (Devlet) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Örgün) | EA | 21 | 193,8294 | 995.554 | – |
| Yeditepe Üniversitesi (İstanbul) (Vakıf) | İnsan Kaynakları Yönetimi (%50 Burslu) (İng.) | EA | 10 | Dolmadı | – | ₺17.280 |
| Doğu Akdeniz Üniversitesi (Gazimağusa) (Kıbrıs) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Burslu) (İng.) | EA | 5 | Dolmadı | – | – |
| Girne Amerikan Üniversitesi (Girne) (Kıbrıs) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Burslu) (İng.) | EA | 3 | Yerleşme Olmadı | – | – |
| Yakın Doğu Üniversitesi (Lefkoşa) (Kıbrıs) | İnsan Kaynakları Yönetimi (Burslu) (İng.) | EA | 3 | Yerleşme Olmadı | – | – |
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü Atama Durumu ve Puanları
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü bölümünün ataması hakkında şuan bir bilgimiz yok. Aşağıdaki yorumlar kısmında iş ilanları ve atama durumu hakkındaki bilgilerini diğer okuyucularımızla paylaşabilir ve tartışabilirsiniz.
Dipnot: İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü mezunlarının ne kadar kazandığını merak ediyorsanız güncel maaşlarını görmek için sitemizin arama kısmını kullanabilirsiniz.
