Quanto Guadagna un Detective| Chi è | Cosa fa

Se ti piacciono le sfide, ti diverti a risolvere i problemi e hai un forte desiderio di mantenere le persone al sicuro, una carriera come detective potrebbe essere adatta a te

Gli investigatori sono agenti di polizia accreditati che lavorano come investigatori di crimini gravi e complessi o investigatori specializzati. Sono responsabili della gestione di una serie di indagini, comprese quelle riguardanti rapina, droga, violenza domestica, protezione pubblica e dei minori, frodi aziendali, criminalità informatica, omicidio e antiterrorismo.

Il termine “detective” non è un grado, ma un titolo descrittivo, che dimostra il tuo ruolo attuale e riflette le tue capacità, conoscenze, formazione ed esperienza in un particolare campo. Gli investigatori lavorano a fianco delle loro controparti in uniforme come uguali in retribuzione e grado.

Tipi di lavoro

In qualità di detective puoi lavorare in diversi reparti specializzati:

• Dipartimento per le indagini penali (CID) – gestisce incidenti quali morti sospette, aggressioni gravi, rapine, furti con scasso e furti di proprietà importanti, abusi domestici o abusi razzisti
• Squadra antifrode: indaga sulle frodi aziendali e finanziarie
• Squadra antidroga – si occupa di indagini sul traffico di droga, che possono essere a lungo termine e possono anche comportare la collaborazione con colleghi di altri paesi
• Squadra di armi da fuoco: indaga e risponde ai reati che coinvolgono armi da fuoco, comprese potenziali situazioni di ostaggi
• Dipartimento per la protezione dei bambini – si occupa di reati contro i bambini
• Sezione speciale: indaga su incidenti relativi alla sicurezza nazionale e al terrorismo internazionale.

Per iniziare a lavorare in una di queste unità specialistiche è necessaria un’ulteriore formazione professionale; è possibile passare a diverse unità nel corso della tua carriera. Non tutte le specializzazioni sono offerte da tutte le forze di polizia e per alcune esiste una forte concorrenza.

Responsabilità

In qualità di detective, dovrai:

• Gestire e condurre una serie di indagini complesse nella propria area di responsabilità
• Raccogliere, verificare e valutare tutte le informazioni appropriate e disponibili per acquisire una comprensione accurata delle situazioni per un piano di indagine del caso concordato
• Sviluppare e valutare strategie per gestire le indagini, lavorando a stretto contatto e comunicando con il personale a tutti i livelli
• Prendere decisioni basate sul bilanciamento dei rischi, dei costi, dei benefici e dell’impatto più ampio
• Utilizzare una tecnologia all’avanguardia per aiutare nelle indagini
• Analizzare e interpretare i dati, esaminare record e documenti
• Preparare, completare e inviare documenti accurati del caso e fascicoli probatori ai più alti standard professionali ed entro i limiti di tempo stabiliti
• Gestire e documentare le esposizioni
• Trattare il materiale forense e le sue osservazioni
• Condurre interviste e interrogatori
• Partecipare e condurre raid, perquisizioni o arresti
• Identificare i testimoni appropriati e ottenere dichiarazioni
• Valutare e segnalare la possibilità di reclutare informatori o esplorare altre utili fonti di informazione
• Collaborare con le agenzie interne ed esterne pertinenti alla propria area di responsabilità, ad esempio tribunali, scuole, dipartimenti di assistenza sociale
• Lavorare con tutti i colleghi come una squadra
• Tenersi aggiornati con i cambiamenti nella legislazione e nelle procedure in quanto influenzano le indagini penali
• Gestire e guidare squadre di personale di polizia.

Stipendio

• Lo stipendio iniziale per un poliziotto appena qualificato in Inghilterra, Galles e Irlanda del Nord è di €23.123, che aumenta con incrementi annuali fino a €38.382 al vertice della scala dei poliziotti; lo stipendio iniziale per i poliziotti in Scozia è di €28.392, aumentando gradualmente fino a €40.877 dopo dieci anni.
• Il personale esperto in Inghilterra, Galles e Irlanda del Nord guadagna tra €39.693 e €43.134 come sergente, €49.176 e €55.512 come ispettore, €54.432 e €56.670 come ispettore capo, €65.478 a €77.340 come sovrintendente e €81.156 a €85.614 come sovrintendente capo.
• I ranghi del vice capo della polizia del capo della polizia ricevono uno stipendio compreso tra €98.538 e €111.249 a seconda delle forze di polizia.
• In Scozia lo stipendio varia da €40.878 per i sergenti a €86.433 per i sovrintendenti.
• Oltre alla paga base, gli agenti di polizia di Roma ricevono indennità regionali fino a 6.735 euro all’anno.

I dati sul reddito sono intesi solo come guida.

I detective ricevono anche una serie di vantaggi, tra cui:

• Una pensione
• Orario di lavoro flessibile
• Opzioni di lavoro part-time
• Un minimo di 22 giorni di ferie annuali (28 giorni in Scozia), più i giorni festivi
• Congedo per malattia retribuito
• Supporto per la salute sul lavoro
• Programmi di custodia dei bambini
• Congedo parentale
• Accesso ai sindacati
• Accesso a strutture sportive e sociali.

Un’indennità di affitto o alloggio è disponibile per il personale che lavora a Roma e in varie località del sud-est.

Ore lavorative

In genere lavorerai 40 ore alla settimana ei turni variano a seconda delle forze di polizia per cui lavori. Potrebbe essere necessario lavorare in orari non sociali, a seconda del tipo di lavoro e del ramo.

Sono disponibili orari flessibili e part-time, ma dipendono dalle singole forze di polizia e dal tuo ruolo.

Cosa aspettarsi

• Di solito lavorerai su più casi alla stessa ora e ogni giorno porterà una serie di compiti e sfide differenti; potresti assistere a una scena del crimine, analizzare prove collegate a un potenziale crimine informatico, intervistare autori di reato e vittime in difficoltà o gestire una squadra.
• Molti detective trovano che proteggere il pubblico e consegnare i trasgressori alla giustizia un aspetto molto gratificante del lavoro.
• Affronterai situazioni e persone difficili, inclusa la gestione di situazioni di aggressività, inquietanti o angoscianti. Riceverai una formazione per questo, ma può essere mentalmente e fisicamente impegnativo.
• Hai l’opportunità di lavorare in una varietà di luoghi, dalle campagne rurali alle piccole città e alle aree densamente popolate, così come all’estero.
• Esistono percorsi strutturati per ulteriori qualifiche e promozioni.

Titoli di studio

Sebbene molti entrino nel ruolo qualificandosi prima come poliziotto, non è essenziale farlo.

I laureati possono seguire un percorso di formazione alternativo attraverso il programma Police Now National Detective, che nell’arco di due anni sviluppa le competenze chiave e le qualità di leadership necessarie per il ruolo.

Per essere idoneo è necessario aver conseguito almeno un 2:2 a livello universitario (o equivalente non britannico) e avere almeno due anni di esperienza lavorativa post-laurea.

Il programma inizia con la Detective Academy, un corso di formazione residenziale intensivo di 12 settimane che include un mix di formazione in aula e sul campo. Per procedere ulteriormente, è necessario superare con successo l’esame National Investigators (NIE).

Il resto dell’addestramento consiste in addestramento in-force, addestramento in immersione (dove ti unisci a una forza in uniforme per esercitare le tue abilità di polizia di base) e una serie di rotazioni, in cui sarai sottoposto ad addestramento accelerato per imparare a indagare su cose serie e complesse crimine.

È anche possibile entrare in questa carriera tramite un apprendistato di polizia.

Competenze

Avrai bisogno di:

• Ottime capacità di comunicazione che trasmettono efficacemente bisogni, istruzioni e decisioni in modo chiaro e conciso, sia scritto che parlato
• Capacità di pianificazione per condurre un’indagine in modo efficace
• Buone capacità di problem solving per analizzare e valutare le prove da una serie di fonti
• Resilienza emotiva e capacità di mantenere la calma e la sicurezza in situazioni difficili
• Capacità decisionali per valutare situazioni, rischi ed evidenze con un approccio logico e analitico
• Capacità di lavoro di squadra per costruire rapporti efficaci e collaborativi con colleghi e personale di agenzie esterne
• Un impegno per gli standard etici e i valori delle forze di polizia
• Un forte senso di responsabilità personale per le proprie azioni e per affrontare i problemi che possono sorgere
• Rispetto per la diversità, trattare le persone con dignità indipendentemente dal loro background sociale, culturale o razziale, status, circostanze o aspetto
• Capacità di leadership efficaci (a seconda del grado e della posizione) che ispirano e motivano il personale
• Un buon livello di forma fisica e vista standard.

Esperienza lavorativa

Sono necessari almeno due anni di esperienza lavorativa come agente di polizia prima di poter fare domanda per l’addestramento da detective.

A causa della natura del lavoro, può essere utile acquisire prima ulteriore esperienza di vita e di lavoro in un diverso tipo di carriera prima di entrare nella polizia. Se hai esperienza di leadership, puoi presentare domanda alla polizia per l’ingresso diretto a livello di ispettore, che prevede un programma di formazione di 24 mesi.

Datori di lavoro

I principali datori di lavoro degli investigatori sono le 43 forze di polizia in Inghilterra e Galles, la polizia scozzese e il servizio di polizia dell’Irlanda del Nord, ciascuna con le proprie pagine di reclutamento.

Puoi cercare offerte di lavoro a:

• Polizia Oracle Jobs

Una volta che sei in un posto di investigazione, sei libero di richiedere il trasferimento ad altri dipartimenti in forze diverse. Potrebbero essere disponibili posizioni all’estero.

La British Transport Police impiega anche investigatori esperti.

Per candidarti per un lavoro devi essere un cittadino britannico, un cittadino dell’Unione europea (UE) o di altri stati dello Spazio economico europeo (SEE), un cittadino del Commonwealth o un cittadino straniero con permesso a tempo indeterminato per rimanere nel Italia. Anche se hai condanne o ammonizioni minori potresti comunque essere in grado di unirti alla polizia, ma ci sono alcuni reati e condizioni che ti renderanno non ammissibile; verificare con le forze di polizia locali. Dovrai anche essere fisicamente e mentalmente in forma, con alcuni ruoli che richiedono un livello più alto di forma fisica.

Sviluppo professionale

Tutta la formazione degli agenti di polizia segue gli standard di accreditamento del Professionalising Investigation Program (PIP). Ciò include il programma principale obbligatorio e una serie di opzioni specialistiche, di supervisione e di leadership. Il programma è suddiviso in quattro diversi livelli, a seconda della complessità dell’indagine e delle relative competenze richieste. In qualità di agente di polizia in libertà vigilata al PIP 1 imparerai come gestire i crimini di massa.

Tutti gli investigatori in formazione iniziano il programma di sviluppo degli investigatori sul crimine iniziale (ICIDP) al PIP 2. Questo consiste in un corso di formazione per investigatori di sei settimane ed è seguito dal completamento di un portafoglio di sviluppo professionale. Il portfolio evidenzia come soddisfi le competenze richieste e di solito richiede circa dodici mesi per completarlo. Una volta che tutto il tuo lavoro sarà stato verificato, sarai confermato come agente investigativo.

Successivamente, puoi passare a PIP 3 e al Programma di formazione per funzionari investigativi senior (SIOPD), qualificandoti per condurre indagini importanti tra cui omicidio, omicidio colposo, sequestro di persona, infanticidio o reati di terrorismo.

Il livello finale è PIP 4 e copre la gestione strategica e la leadership delle principali indagini.

Come parte della tua formazione professionale continua avrai l’opportunità di frequentare corsi specialistici e studiare per le qualifiche pertinenti.

Prospettive di carriera

Lavorare per la polizia significa avere accesso a una struttura di promozione chiaramente definita. In qualità di detective, hai l’opportunità di essere promosso attraverso i seguenti gradi:

• Agente investigativo
• Sergente investigativo
• Ispettore investigativo
• Ispettore capo detective
• Sovrintendente investigativo
• Sovrintendente capo detective
• Assistente capo della polizia
• Vice capo della polizia
• Capo della polizia.

La promozione in Inghilterra, Galles e Irlanda del Nord viene effettuata tramite l’esame relativo alle prestazioni strutturate oggettive (OSPRE). Questo consiste in un esame, una valutazione basata sul lavoro e un portfolio di sviluppo professionale. I funzionari in Scozia passano attraverso un processo di valutazione basato sulle competenze, la procedura operativa standard di promozione (SOP). A seconda del numero di post disponibili potresti dover tornare in divisa per essere promosso, almeno per un po ’.

Dal 2020 ci saranno una serie di modifiche all’attuale struttura della promozione. Si prevede che il personale acquisirà una qualifica pertinente al proprio ruolo, ad esempio un sergente può studiare per un diploma in leadership o gestione e un ispettore può lavorare per una qualifica di livello post-laurea.