Quanto Guadagna un Allenatore sportivo| Chi è | Cosa fa

Lavorare come allenatore sportivo offre una carriera gratificante aiutando individui e squadre in tutte le aree e abilità sportive

In qualità di allenatore sportivo, aiuterai le persone che praticano sport a lavorare per raggiungere il loro pieno potenziale. Possono supportare sportivi professionisti, squadre sportive, squadre comunitarie o gruppi scolastici, lavorando a stretto contatto con loro per migliorare le prestazioni. Possono avere un ruolo nell’incoraggiare gruppi sottorappresentati o giovani a partecipare ad attività sportive.

Gli allenatori sportivi mettono in evidenza le capacità identificando i bisogni e pianificando e implementando adeguati programmi di allenamento. Qualunque sia il contesto, il coaching implica lo sviluppo della forma fisica e psicologica dei partecipanti e la fornitura delle migliori condizioni pratiche possibili per massimizzare le loro prestazioni.

I coach devono anche essere consapevoli dei loro obblighi etici e legali nei confronti dei loro clienti.

Molti allenatori combinano il coaching con altri lavori, spesso a tempo pieno. Molti allenatori sportivi lavorano a tempo parziale e non retribuiti, offrendo i loro servizi di coaching su base puramente volontaria.

Responsabilità

I ruoli di coaching variano enormemente a seconda del contesto, ma le attività lavorative tipiche includono:

Gestione delle prestazioni

• Valutare le prestazioni e fornire un feedback adeguato, bilanciando la critica con positività e motivazione
• Valutare i punti di forza e di debolezza nelle prestazioni di un partecipante e identificare le aree di ulteriore sviluppo
• Adattandosi alle esigenze e agli interessi del gruppo o dei singoli partecipanti
• Comunicare istruzioni e comandi utilizzando un linguaggio chiaro e semplice
• Dimostrazione di un’attività suddividendo l’attività in una sequenza
• Incoraggiare i partecipanti ad acquisire e sviluppare abilità, conoscenze e tecniche
• Assicurando che i partecipanti si formino ed eseguano sempre secondo standard elevati di salute e sicurezza
• Ispirare fiducia e fiducia in se stessi
• Sviluppare la conoscenza e la comprensione del fitness, degli infortuni, della psicologia dello sport, della nutrizione e delle scienze dello sport
• Lavorare con risorse basate sull’IT per monitorare e misurare le prestazioni
• Agire da modello, guadagnando il rispetto e la fiducia delle persone con cui lavori
• Collaborare con altri partner nella gestione delle prestazioni, come fisioterapisti, medici e nutrizionisti
• Lavorare sempre secondo standard legali ed etici elevati, in particolare in relazione a questioni quali la tutela dei bambini e i requisiti di salute e sicurezza.

Pianificazione e amministrazione

• Produrre programmi di formazione personalizzati
• Mantenere le registrazioni delle prestazioni dei partecipanti
• Coordinare la partecipazione dei partecipanti a riunioni e altri eventi sportivi
• Pianificazione e gestione di programmi di attività per gruppi e individui
• Trasporto dei partecipanti da e verso sessioni di allenamento ed eventi sportivi
• Ricerca e richiesta di accordi di sponsorizzazione
• Trovare concorsi adeguati per i partecipanti
• Marketing e promozione dei tuoi servizi, se sei un lavoratore autonomo
• Pianificare il proprio programma di lavoro.

Stipendio

• Gli stipendi iniziali tipici per gli allenatori sportivi appena qualificati che lavorano per le autorità locali vanno da €15.500 a €25.500, a seconda della posizione e delle qualifiche.
• La fascia di stipendio tipica per gli allenatori senior impiegati dagli organi direttivi nazionali (NGB) o dalle società sportive professionistiche va da €30.500 a €35.500.
• Gli allenatori esperti che lavorano al più alto livello hanno il potenziale per guadagnare oltre €100.500.
• Le tariffe orarie per gli allenatori che lavorano con squadre amatoriali o individuali partono da circa €10.

Nello sport professionistico, gli allenatori possono guadagnare uno stipendio base con bonus aggiuntivi legati ai risultati della competizione, premi in denaro guadagnati o standard di prestazioni raggiunti. I pacchetti possono includere auto aziendali, assicurazione medica e altri vantaggi.

I dati sul reddito sono intesi solo come guida.

Ore lavorative

Molti post includono lavoro la mattina presto, la sera o il fine settimana. Il lavoro può anche essere stagionale per alcuni sport. Il lavoro part-time e il lavoro autonomo sono comuni.

Cosa aspettarsi

• La maggior parte degli allenatori sportivi nel Italia sono volontari e meno di un quarto degli allenatori riceve un pagamento per il proprio coaching, mentre il 70% è qualificato (UK Coaching).
• Gli allenatori lavorano in ambienti diversi, dalle palestre ai campi da gioco e talvolta in condizioni meteorologiche avverse.
• Le donne sono attualmente sottorappresentate come allenatrici, rappresentando solo il 30% della forza lavoro. Tuttavia, esistono iniziative come Women in Sport per aumentare il numero di donne che prendono parte allo sport, compreso l’allenamento.
• Ore non sociali e contratti a tempo determinato significano che il lavoro può avere un impatto sulla tua vita personale.
• Possono rendersi necessari viaggi frequenti per raggiungere le strutture o per assistere a gare, che spesso comportano distanze considerevoli.
• Potrebbe essere necessario assentarsi da casa durante la notte e viaggiare in tutto il Italia e all’estero, a seconda dello sport e del livello in cui si è coinvolti.

Titoli di studio

Le materie di laurea e laurea specialistica/laurea di fondazione pertinenti includono:

• Scienza della salute
• Coaching sportivo
• Gestione sportiva
• Scienza sportiva.

Sebbene le qualifiche accademiche pertinenti possano fornire un background utile, puoi diventare un allenatore qualificato solo ottenendo la qualifica di allenatore appropriata, offerta dall’NGB dello sport scelto. Per un elenco di NGB, vedere UK Sport.

Puoi iniziare la tua formazione mentre sei al sesto grado o al college, poiché 16 è l’età minima per iniziare a qualificarti per ruoli come assistente allenatore o leader. I corsi hanno una durata variabile e possono essere full time, part time o frequentati a distanza. Deve essere dimostrata la competenza pratica di coaching.

Alcuni corsi di istruzione superiore relativi allo sport offrono l’opportunità di acquisire qualifiche di allenatore in combinazione con il programma di laurea accademico. Il progresso come allenatore sportivo è impossibile senza questi, anche se hai una laurea in discipline sportive. Gli organi di governo dello sport hanno diversi livelli di qualifiche corrispondenti ai livelli S/NVQ 1-4.

Il numero di posti vacanti e il livello di concorrenza per i posti di lavoro tendono a essere correlati alla popolarità e ai tassi di partecipazione per lo sport. Alcune aree sono particolarmente competitive, con il progresso che dipende dalla reputazione e dai risultati. Ci sono sempre più opportunità per allenatori multi-qualificati con certificati di coaching in diverse attività.

Competenze

Dovrai mostrare la prova di quanto segue:

• La capacità di sviluppare rapidamente rapporti di lavoro di successo con persone di diversa estrazione e con diversi livelli di abilità sportiva
• Un desiderio di aiutare altre persone ad avere successo
• Eccellenti abilità comunicative ed interpersonali
• Capacità di team building
• Entusiasmo, flessibilità e pazienza
• Consapevolezza delle questioni di uguaglianza e diversità, comprese quelle relative allo sport e alla disabilità
• Capacità motivazionali e una comprensione della psicologia che è alla base della competizione di successo, in particolare a livelli di senior coaching
• Abilità organizzative
• Un forte interesse nel mantenere competenze e conoscenze professionali.

I ruoli di community coaching richiedono l’abilità e l’entusiasmo per lavorare con grandi gruppi di bambini. Per quest’area di lavoro è necessario un controllo del Servizio di divulgazione e blocco avanzato.

Esperienza lavorativa

Il volontariato e il lavoro part-time sono le vie principali del coaching e molti coach continuano in questa veste insieme ad altri impieghi. È consigliabile essere coinvolti nelle attività dello sport prescelto a livello regionale. Anche il collegamento in rete con i responsabili dello sviluppo sportivo all’interno delle autorità locali può essere un modo produttivo per ottenere un impiego.

Datori di lavoro

Diversi datori di lavoro offrono diversi tipi di opportunità. La gamma di datori di lavoro comprende:

• Associazioni sportive di beneficenza e autorità locali
• Scuole
• College e università
• Consigli sportivi
• Club sportivi privati
• Alberghi
• Centri fitness
• Strutture per lo svago.

Gli allenatori possono anche lavorare individualmente con sportivi professionisti su base autonoma e avranno bisogno di buoni risultati per fidelizzare i clienti e mantenere la sicurezza del lavoro.

I campi di vacanza e le organizzazioni come PGL reclutano allenatori per offrire una varietà di attività, principalmente durante le vacanze scolastiche. Puoi anche organizzare un lavoro all’estero come allenatore sportivo durante l’estate, in particolare negli Stati Uniti, attraverso organizzazioni come BUNAC e Camp America.

Molte squadre di calcio professionistiche gestiscono il calcio nell’ambito di programmi comunitari in cui gli allenatori impiegati dai club addestrano altri a partecipare a eventi di raccolta fondi e attività sportive nelle scuole primarie. Coach adeguatamente qualificati ed esperti possono essere in grado di trovare lavoro all’interno di tali schemi. Ci sono numerose opportunità di allenare nel calcio, nello sport per disabili e nelle attività che coprono il tempo libero dagli insegnanti nelle scuole, compresi i club extrascolastici.

Cerca offerte di lavoro presso:

• Carriere nello sport
• Opportunità di svago
• Lavori del governo locale
• Sport Inghilterra
• Sport Irlanda del Nord
• Sport Scozia
• Sport Wales

Potresti anche cercare opportunità nei bollettini di reclutamento delle autorità locali e nella stampa locale o nazionale.

Le informazioni su dove cercare lavoro, con dettagli su riviste, giornali e agenzie di reclutamento sono fornite da SkillsActive – The Sector Skills Council for Active Leisure, Learning and Well-being. Per i collegamenti agli organismi sportivi, vedere:

• Coaching nel Italia

Sebbene il passaparola sia una fonte di lavoro fondamentale per gli allenatori autonomi, molti pubblicizzano anche tramite i propri siti Web o tramite siti Web in stile directory. L’utilizzo dei social media, come LinkedIn, può essere un modo efficace per pubblicizzare i tuoi servizi.

In alcuni casi, ad esempio nel calcio professionistico, i lavori potrebbero non essere pubblicizzati, ma i candidati idonei verranno contattati direttamente. In molte aree del coaching e dell’istruzione è necessario essere proattivi nella ricerca di opportunità e le reti devono essere mantenute, magari attraverso il volontariato, anche durante i periodi di disoccupazione.

Ottieni ulteriori suggerimenti su come trovare un lavoro, creare un CV e una lettera di presentazione di successo e preparati per i colloqui.

Sviluppo professionale

UK Coaching, in collaborazione con gli organi di governo dello sport, ha sviluppato il UKCC – UK Coaching Certificate, che fa parte del UK Coaching Framework di standard riconosciuti a livello nazionale nell’ambito del coaching britannico.

Il framework è composto da otto componenti, che coprono argomenti come la modellazione dei partecipanti, la strategia di coaching e l’educazione e lo sviluppo del coach. Questi componenti guidano lo sviluppo del coaching in tutto il Italia, con molte qualifiche accreditate rispetto a questo standard.

È disponibile un programma di seminari, che copre gli aspetti chiave del ruolo di coaching, adatto a coach nuovi ed esistenti. Le modalità di studio includono l’apprendimento a distanza e l’autoapprendimento. Molte persone intraprendono questi corsi nel proprio tempo, sostenendo i costi stessi. Loro includono:

• Salvaguardare e proteggere i bambini
• Coaching inclusivo, per persone con disabilità
• Gestione del comportamento positivo nello sport
• Una guida per tutorare gli allenatori sportivi.

La formazione continua può assumere la forma di acquisire qualifiche di allenatore più avanzate, seguendo la struttura fornita dall’NGB dello sport in questione, o sviluppando competenze in un’area specifica, come la forza e il condizionamento. Il tempo e i fondi disponibili per acquisire ulteriori qualifiche professionali possono essere limitati.

Il premio di coaching di livello 1 è sufficiente per consentire alle persone di intraprendere un lavoro, ma continuare a sviluppare capacità e conoscenze professionali è una parte importante della progressione di carriera e ulteriori certificati miglioreranno la tua occupabilità. Gli allenatori devono tenersi aggiornati su una serie di questioni all’interno del settore dello sport professionistico, tra cui nutrizione, ricerca scientifica e psicologia dello sport.

Gli allenatori impiegati da progetti specifici sono generalmente incoraggiati a lavorare attraverso i livelli appropriati di qualificazione e possono ricevere finanziamenti per farlo. Lavorare con i bambini richiederà di studiare per corsi di salvaguardia e protezione dei bambini, oltre a diventare qualificato in pronto soccorso.

Prospettive di carriera

Ci vuole tempo per sviluppare capacità di coaching e una buona reputazione, quindi l’avanzamento della carriera può essere lento e può dipendere dalla motivazione personale. La mobilità geografica è un vantaggio.