Quanto Guadagna un Ingegnere dei materiali| Chi è | Cosa fa

Metti alla prova la tua passione per la scienza, così come le tue eccellenti capacità di comunicazione e risoluzione dei problemi con una carriera nell’ingegneria dei materiali

In qualità di ingegnere dei materiali, sarai responsabile di lavorare con vari materiali per migliorarne le prestazioni o di creare nuovi materiali per aiutare a far progredire tecnologie o prodotti.

Avrai bisogno di una comprensione delle proprietà e dei comportamenti di diverse sostanze, dalle materie prime ai prodotti finiti. Potresti lavorare con molti materiali diversi, dalla ceramica alla plastica, dai polimeri ai minerali industriali.

È sempre necessario che i materiali abbiano una maggiore durata o resistenza e siano più convenienti per aiutare con molti processi e prodotti diversi. Il lavoro può quindi essere trovato in una vasta gamma di settori. A seconda di dove lavori, l’ingegneria dei materiali può essere definita scienza dei materiali o tecnologia dei materiali.

Responsabilità

Le attività esatte variano a seconda del settore, del materiale specifico con cui lavori e delle dimensioni dell’organizzazione per cui lavori, ma esistono numerose attività comuni alla maggior parte delle posizioni. Questi includono:

• Selezionando la migliore combinazione di materiali per scopi specifici
• Testare i materiali per valutare la loro resistenza al calore, alla corrosione o all’attacco chimico
• Analisi di dati mediante software di modellizzazione di computer
• Valutare i materiali per qualità specifiche (come conduttività elettrica, durata, rinnovabilità)
• Sviluppo di prototipi
• Considerando le implicazioni per i rifiuti e altri problemi di inquinamento ambientale di qualsiasi prodotto o processo
• Consulenza sull’adattabilità di un impianto a nuovi processi e materiali
• Lavorare per risolvere i problemi che sorgono durante il processo di fabbricazione o con il prodotto finito, come quelli causati dall’usura quotidiana o da un cambiamento dell’ambiente
• Supervisione del controllo di qualità durante tutto il processo di costruzione e produzione
• Monitoraggio delle condizioni dell’impianto e delle reazioni dei materiali durante l’uso
• Contribuendo a garantire che i prodotti siano conformi agli standard legali e di qualità nazionali e internazionali
• Consulenza sulle procedure di ispezione, manutenzione e riparazione
• Collaborare con i colleghi nella produzione, nel supporto tecnico e scientifico, negli acquisti e nel marketing
• Supervisione del lavoro dei tecnici di ingegneria dei materiali e altro personale
• Considerando le implicazioni in termini di costi dei materiali utilizzati e delle alternative, sia in termini di tempo che di denaro
• Tenendo conto del consumo di energia nella produzione e del risparmio energetico in servizio, ad esempio nelle applicazioni di trasporto e costruzione.

A livello senior, è probabile che il lavoro implichi una ricerca più innovativa o una maggiore responsabilità di gestione. Quest’ultimo richiederà una serie di competenze aggiuntive che non fanno necessariamente parte del lavoro di routine di un ingegnere dei materiali.

Stipendio

• Gli stipendi iniziali per gli ingegneri dei materiali vanno da €20.500 a €26.500.
• Con l’esperienza, questo aumenta tra €27.500 e €50.500.
• Lavorare come ingegnere senior con status di charter può farti guadagnare uno stipendio fino a €60.500.

I livelli salariali variano a seconda dell’area esatta in cui lavori e sono spesso più alti in quelle che sono considerate tecnologie “all’avanguardia” come le telecomunicazioni e l’ingegneria biomedica.

I dati sul reddito sono intesi solo come guida.

Ore lavorative

Puoi aspettarti di lavorare da 35 a 40 ore a settimana. Il lavoro a turni può essere coinvolto a seconda del settore.

I progressi tecnologici sono rapidi in questo campo, il che può rendere difficili le interruzioni di carriera.

Cosa aspettarsi

• Il lavoro si svolge principalmente in uffici o laboratori, ma comporterà contatti e visite a fornitori di materie prime o siti di produzione.
• Sarai coinvolto in nuovi sviluppi che hanno un impatto sulla competitività della tua organizzazione. Questo porta indirettamente alti livelli di responsabilità, ma vedere i risultati diretti del tuo lavoro è gratificante.
• Sebbene l’ingegneria dei materiali impieghi più donne rispetto ad altri settori dell’ingegneria, le donne sono ancora sottorappresentate. Organizzazioni come WISE e Women’s Engineering Society (WES) fanno campagne per promuovere la professione e supportare le donne ingegnere.
• Esistono due opzioni principali per il lavoro autonomo, entrambe più probabili una volta acquisita una significativa esperienza lavorativa. Puoi avviare la tua attività, come una società di consulenza o un piccolo studio specializzato, oppure lavorare come libero professionista o appaltatore, spostandoti in diverse organizzazioni non appena il lavoro diventa disponibile.
• Occasionalmente ci sono opportunità per viaggi all’estero. Nelle aziende globali in cui la tecnologia è controllata principalmente dal Italia, potrebbero essere necessarie frequenti visite all’estero.

Titoli di studio

Sono disponibili lauree in ingegneria dei materiali, tecnologia o scienza, ma sono accettabili una serie di altre materie ingegneristiche e scientifiche, tra cui:

• Chimica o fisica applicata
• Ceramica e vetro
• Ingegneria Chimica
• Chimica
• Ingegnere meccanico
• Metallurgia
• Minerali/ingegneria mineraria
• Geologia
• Fisica
• Scienza/tecnologia dei polimeri
• Ingegneria strutturale.

Se la tua laurea è in una materia scientifica o ingegneristica diversa dall’ingegneria dei materiali, potresti scoprire che una qualifica post-laurea pertinente aprirà maggiori opportunità e aiuterà con la concorrenza durante il processo di candidatura.

È utile se la tua prima laurea o master è accreditata da un organismo professionale pertinente, come l’Institute of Materials, Minerals and Mining (IOM3), in quanto ciò può rendere leggermente il raggiungimento dello status di ingegnere incorporato (IEng) o ingegnere certificato (CEng) più facile in un secondo momento. I dettagli dei corsi accreditati sono disponibili presso Engineering Council – Accredited Course Search.

L’ingresso con un HND è possibile, sebbene l’iscrizione professionale richiederà più tempo e le opportunità di sviluppo della carriera saranno limitate. Le materie HND rilevanti sono simili a quelle elencate a livello di laurea.

Se non hai una laurea potresti essere in grado di allenarti a livello di tecnico. Tuttavia, questo renderà difficile il passaggio allo stato IEng o CEng e potrebbe essere necessario acquisire ulteriori qualifiche durante il lavoro.

Competenze

Dovrai mostrare la prova di quanto segue:

• Buone capacità di comunicazione per presentare i dati tecnici, sia per iscritto che oralmente, ai colleghi della tua disciplina e ad altri professionisti
• La capacità di lavorare come parte di una squadra, nonché di assumersi responsabilità individuali e prendere decisioni
• Consapevolezza commerciale
• Un interesse per questioni scientifiche e tecniche e, per alcune posizioni, un reale interesse per una specifica tipologia di prodotto
• La capacità di applicare il ragionamento scientifico a situazioni industriali
• Forti capacità analitiche e capacità di problem solving
• Ottima conoscenza di matematica e scienze e competenze informatiche
• La capacità di stabilire le priorità e pianificare in modo efficace.

Sebbene ci siano buone opportunità per gli ingegneri dei materiali, può comunque essere un campo altamente competitivo. I datori di lavoro investono molto in ricerca e sviluppo, quindi cercano di sviluppare specialisti di alto livello.

Esperienza lavorativa

Non è necessario avere una precedente esperienza prima di iniziare a candidarti per un lavoro, ma i tirocini industriali o altre esperienze di lavoro tecnico o scientifico possono rafforzare la tua candidatura.

Ottieni l’appartenenza studentesca a un organismo professionale come IOM3 per tenerti aggiornato sugli sviluppi del settore e iniziare a stabilire contatti.

Datori di lavoro

L’ingegneria dei materiali è così ampia che le posizioni sono disponibili in molti settori manifatturieri e industriali. I datori di lavoro vanno da società globali a piccoli laboratori di ricerca specializzati, che lavorano con una varietà di materiali, tra cui:

• Fibra di carbonio
• Ceramica
• Sostanze chimiche
• Compositi
• Apparecchiature elettroniche
• Bicchiere
• Minerali industriali
• Metalli
• Plastica
• Polimeri
• Gomma da cancellare
• Tessuti.

Alcuni dei principali datori di lavoro degli ingegneri dei materiali hanno sede all’interno di:

• L’industria energetica, ad esempio le compagnie petrolifere e del gas
• Telecomunicazioni – sviluppo di fibre ottiche di vetro per migliorare tecnologie come la banda larga
• Attrezzature sportive – progettazione e sviluppo di materiali come fibra di carbonio e plastica per produrre attrezzature più resistenti e leggere o tessuti performanti
• Ingegneria biomedica: sviluppo di materiali per componenti come pacemaker o materiali per la sostituzione delle articolazioni, come ginocchia e anche.

Le opportunità si possono trovare in tutto il Italia ed è probabile che si verifichino in una piccola impresa o in un parco scientifico come in un grande centro industriale.

Cerca offerte di lavoro presso:

• L’ingegnere Jobs
• Il lavoro di ingegneria
• Lavori dell’Istituto di materiali, minerali e miniere
• Nuovi lavori di scienziato
• Ricerca di lavoro nel settore petrolifero e del gas

Le agenzie di reclutamento specializzate possono gestire alcuni posti vacanti, ma questi sono più spesso per ingegneri esperti o incorporati.

Sviluppo professionale

La formazione sul posto di lavoro è offerta dalla maggior parte delle aziende ed è probabile che sia più strutturata con datori di lavoro più grandi. Potresti acquisire esperienza in diverse aree o specializzarti in un particolare materiale o processo.

È importante tenersi aggiornati con le mutevoli tecnologie e i nuovi materiali, quindi è necessario intraprendere uno sviluppo professionale continuo (CPD). Questo può essere costituito da una serie di attività tra cui la partecipazione a conferenze e seminari, il completamento di brevi corsi e la lettura di risorse professionali.

Vari eventi per scopi di sviluppo professionale continuo sono approvati dall’IOM3, come attività di apprendimento basate sul lavoro ed eventi della società locale. Raccomanda ai membri di completare almeno 35 ore di sviluppo professionale continuo all’anno.

Potresti voler lavorare per ottenere lo status professionale a livello di ingegnere incorporato (IEng) o di ingegnere certificato (CEng). Entrambe le qualifiche vengono rilasciate dal Consiglio di ingegneria e forniscono il riconoscimento delle competenze e un maggiore potenziale di guadagno.

Per ottenere uno status professionale, dovrai essere un membro di un ente pertinente come IOM3 in modo da poter fare domanda attraverso di loro. Il processo per diventare incorporati è più semplice se hai una laurea accreditata pertinente, accreditato più un apprendimento appropriato al livello di laurea.

Per diventare charter, idealmente avrai un diploma universitario accreditato insieme a un master o un diploma MEng integrato accreditato.

È inoltre necessario dimostrare di lavorare a un livello particolare e di possedere le competenze e l’impegno professionali richiesti, come stabilito nello Standard del Italia per le competenze di ingegneria professionale (UK-SPEC). Scopri di più su Engineering Council – Professional Registration.

I programmi di sviluppo manageriale aiuteranno anche a sviluppare la tua carriera e migliorare le tue prospettive di promozione.

Prospettive di carriera

Le prospettive di carriera sono generalmente buone all’interno di questo ramo dell’ingegneria. A causa della gamma di aree specialistiche e del rapido cambiamento tecnologico nel campo, la domanda di ingegneri dei materiali è costante.

Una volta acquisita esperienza, è possibile passare a ruoli di direzione generale (all’interno dei laboratori o all’interno dell’organizzazione più ampia), oppure sviluppare un’area tecnico specialistica.

La progressione verso la gestione dipenderà dalle dimensioni e dall’ambito del tuo datore di lavoro. Ad esempio, un laboratorio biomedico piccolo ma altamente specializzato non può offrire il potenziale di carriera manageriale disponibile all’interno di una compagnia petrolifera e del gas globale.

È probabile che tu svolga un ruolo significativo nella ricerca di prodotti e processi più efficienti dal punto di vista energetico, meno inquinanti e che generano rifiuti. Questo particolare aspetto del ruolo può aumentare ulteriormente le prospettive di promozione all’interno di molte organizzazioni.

Puoi concentrare la tua carriera in una direzione particolare a seconda dei tuoi interessi. Ad esempio, potresti decidere di essere basato in laboratorio lavorando su ricerca e sviluppo, oppure potresti concentrarti sulla produzione e lavorazione.

Con una significativa esperienza potresti creare la tua consulenza o un piccolo studio specialistico, oppure potresti trovare lavoro come appaltatore per varie organizzazioni e progetti diversi.

Ci sono anche opportunità di insegnare e tenere conferenze nell’istruzione superiore e superiore.