Lavora in Spagna

Lo stile di vita mediterraneo è una grande attrazione per coloro che cercano di lavorare all’estero e non c’è posto migliore per sperimentarlo della Spagna. Sebbene la competizione per i lavori sia intensa, trarrai vantaggio dal supporto di un’enorme comunità di espatriati

Si stima che oltre 300.000 cittadini britannici attualmente vivano in Spagna e, secondo l’HSBC Expat Explorer Survey 2019, la Spagna è classificata come la quarta migliore destinazione per gli espatriati.

Il costo della vita nel paese è basso rispetto ad altri paesi europei, il che significa che nel tuo tempo libero potrai goderti tutta la cultura che la Spagna ha da offrire.

Vivendo e lavorando nel paese, avrai anche l’opportunità di imparare la seconda lingua più comune al mondo, che senza dubbio impressionerà i datori di lavoro ovunque lavorerai in futuro.

Sebbene ci siano molti aspetti positivi nel lavorare in Spagna, è necessario essere consapevoli che il paese è stato particolarmente colpito dalla crisi economica. Mentre si sta riprendendo, il tasso di disoccupazione spagnolo è ancora uno dei più alti in Europa con il 14,4%. Anche la disoccupazione giovanile è relativamente alta, attestandosi al 30,6%.

La concorrenza per i posti di lavoro è feroce e la maggior parte dei lavoratori internazionali tende a gravitare verso le città più grandi, dove i posti di lavoro sono più facilmente disponibili. Destinazioni popolari per gli espatriati includono Madrid e Barcellona, ​​le due più grandi città del paese, e Valencia e Siviglia.

Lavori in Spagna

Garantire un lavoro nel paese può essere una sfida in quanto dovrai competere contro laureati spagnoli per i lavori. Tuttavia, ci sono una serie di cose che puoi fare per aumentare le tue possibilità di successo.

Il primo, come accennato in precedenza, è cercare lavoro nelle grandi città, dove i posti vacanti si verificano con maggiore regolarità. Avere una solida conoscenza dello spagnolo sarà anche incredibilmente utile. Per aumentare ulteriormente le tue possibilità di trovare lavoro, concentra la tua ricerca sui settori di lavoro spagnoli che stanno ottenendo buoni risultati. Questi includono la consulenza, l’insegnamento dell’inglese come lingua straniera e il settore dei servizi e del turismo.

Lavori laureati popolari

• Automobile
• Bancario
• Elettricità
• Prodotti farmaceutici
• Telecomunicazioni

Il settore dei servizi domina il mercato del lavoro spagnolo e le principali industrie del paese includono:

• automobili
• sostanze chimiche
• cibo e bevande
• apparecchiature mediche
• metalli e lavorazione dei metalli
• prodotti farmaceutici
• costruzione navale
• tessuti e abbigliamento
• turismo.

La Spagna ospita anche una serie di grandi aziende internazionali. Questi includono:

• Abengoa (telecomunicazioni)
• Abertis (infrastruttura)
• ACS Group (ingegneria civile)
• Almirall (prodotti farmaceutici)
• Banco Santander (bancario)
• Ebro Foods (trasformazione alimentare)
• Ficosa (produzione automobilistica)
• Iberdrola (utilità)
• Inditex (abbigliamento)
• Logista (logistica)
• Telefónica (telecomunicazioni).

Per gli ultimi lavori in Spagna, visita:

• EURES – Portale europeo della mobilità professionale
• Il locale

Carenza di competenze

Ci sono alcuni settori dell’economia spagnola che attualmente soffrono di carenza di competenze e queste carenze potrebbero portare a opportunità di lavoro per i lavoratori internazionali.

Le occupazioni carenti si verificano generalmente in professioni altamente qualificate come informatica, ingegneria, vendite, medicina, spedizione e insegnamento.

Anche i settori bancario, energetico e turistico necessitano di laureati qualificati.

Come trovare lavoro in Spagna

La procedura di richiesta standard è simile a quella del Regno Unito. I potenziali candidati si candidano per un lavoro presentando un CV e una lettera di presentazione o compilando un modulo di domanda. Il formato di questi documenti di candidatura è simile a quello a cui sei abituato nel Regno Unito. La maggior parte dei lavoratori fa domanda per un lavoro dal proprio paese d’origine, in genere attraverso un portale di lavoro, o trova un lavoro temporaneo prima di cercare qualcosa di permanente.

La lingua in cui devi presentare la candidatura a volte sarà indicata nell’annuncio di lavoro, quindi assicurati di leggerla attentamente prima di candidarti. Tuttavia, di regola, a meno che tu non faccia domanda per lavorare in un ufficio di lingua inglese, tutte le domande devono essere presentate in spagnolo.

Anche le modalità informali per assicurarsi un lavoro sono popolari tra le persone in cerca di lavoro in Spagna, ad esempio attraverso il passaparola, il networking o le applicazioni speculative.

Lavori estivi

La Spagna ha una forte industria del turismo, accogliendo quasi 84 milioni di visitatori nel 2019. Le destinazioni turistiche popolari includono le Isole Canarie, le Isole Baleari, la Catalogna e l’Andalusia. Con una percentuale così alta di turisti britannici che visitano la Spagna, c’è sempre bisogno di lavoratori di lingua inglese nel settore del turismo e dell’ospitalità.

Le posizioni temporanee sono le più facili da garantire. Potresti trovare lavoro in bar, ristoranti e hotel, come istruttore di sport acquatici o in attrazioni turistiche come i parchi a tema. Se hai qualche esperienza nell’assistenza all’infanzia, potresti anche cercare lavoro come ragazza alla pari.

Oltre ai siti di lavoro sopra elencati, potresti trovare lavori estivi, lavoro stagionale e opportunità di anno sabbatico presso:

• Lavoratori stagionali
• thinkSPAIN

Il volontariato è diventata un’opzione sempre più popolare per i laureati in cerca di esperienza lavorativa. Non solo metterà alla prova le tue abilità linguistiche e ti aiuterà a capire la cultura spagnola, ma ti darà l’opportunità di creare contatti importanti e migliorare il tuo CV.

La Commissione Europea (CE) finanzia un programma chiamato The European Voluntary Service (SVE), che si rivolge a persone di età compresa tra 17 e 30 anni che desiderano fare volontariato all’estero. Offre ai giovani la possibilità di fare volontariato per un periodo compreso tra due settimane e 12 mesi in diversi paesi, inclusa la Spagna.

I costi essenziali come l’alloggio, la vita e le spese di trasporto sono coperti dal regime, con tirocini che vanno da quelli legati allo sport e alla cultura, ad altri focalizzati sull’assistenza sociale e l’ambiente.

Insegnare lavori

L’insegnamento dell’inglese come lingua straniera (TEFL) è una popolare fonte di occupazione per i lavoratori internazionali.

Tuttavia, essere madrelingua inglese non è sufficiente per assicurarsi un posto di insegnante. Invece, avrai bisogno di una qualifica TEFL per garantire il successo. Puoi seguire un corso nel tuo paese o una volta arrivato in Spagna.

Per ulteriori informazioni e per vedere quali opportunità sono attualmente disponibili, dai un’occhiata a:

• Premier TEFL
• TEFL Iberia

Puoi anche fare domanda per lavorare come assistente di lingua inglese tramite il programma English Language Assistants in Spain del British Council.

Tirocini

In Spagna, l’esperienza lavorativa è tenuta in grande considerazione. Gli studenti che hanno completato due o tre anni di esperienza lavorativa prima di candidarsi per ruoli di laurea hanno un vantaggio significativo.

I tirocini nel paese di solito durano da due a tre mesi, ma la durata del tirocinio dipende dal datore di lavoro e dalle esigenze della sua attività. A causa della tecnologia in crescita della Spagna e dei fiorenti settori del turismo e dell’ospitalità, è facile trovare stage di questo tipo.

Per cercare un tirocinio in Spagna, vedi:

• AIESEC UK – per studenti e neolaureati (negli ultimi due anni)
• IAESTE UK – per studenti di scienze, ingegneria, tecnologia e arti applicate
• The Intern Group – un fornitore leader di programmi di stage internazionali a Madrid.

Visti spagnoli

Secondo la CE, i cittadini dell’Unione europea (UE) hanno il diritto di:

• trasferirsi in un altro paese dell’UE per lavorare senza un permesso di lavoro
• godere della parità di trattamento con i cittadini nell’accesso all’occupazione, alle condizioni di lavoro e a tutti gli altri vantaggi sociali e fiscali
• rimanere nel paese anche dopo che il loro impiego è terminato.

Per ulteriori informazioni e per verificare quali condizioni e restrizioni si applicano, consultare la Commissione europea o Europa.

I cittadini dell’UE, i cittadini dello Spazio economico europeo (SEE) e quelli della Svizzera possono lavorare in Spagna senza la necessità di un permesso di lavoro. Se prevedi di rimanere nel paese per più di tre mesi, dovrai registrarti presso una stazione di polizia o il Foreign National Office locale. Questo ti fornirà un certificato di registrazione e un numero di identificazione per non nazionali (NIE).

Quelli al di fuori dell’UE/SEE avranno bisogno di un visto di soggiorno e di un permesso di lavoro spagnolo valido. Contatta l’ambasciata spagnola nel tuo paese d’origine per saperne di più.

Requisiti linguistici

Se non hai una buona conoscenza dello spagnolo, allora può essere difficile trovare lavoro, a meno che tu non stia cercando un lavoro con una multinazionale, o lavori nella comunità degli espatriati o nelle zone turistiche.

Ci sono molti corsi di lingua spagnola nel Regno Unito ed esistono molti buoni siti web per aiutarti a imparare una lingua o migliorare le tue abilità. Ci sono anche opportunità di prendere lezioni di spagnolo una volta arrivato in Spagna.

Come spiegare le tue qualifiche ai datori di lavoro

Dovresti scoprire che le tue qualifiche nel Regno Unito sono paragonabili ai loro equivalenti spagnoli e saranno quindi riconosciute dai datori di lavoro.

Nonostante ciò, i lavoratori coinvolti in professioni regolamentate, ad esempio avvocati e medici, avranno bisogno del riconoscimento delle loro qualifiche professionali in Spagna prima di poter iniziare a lavorare. Alcune autorità sono responsabili del riconoscimento delle qualifiche professionali. Per ulteriori informazioni, consultare il database delle professioni regolamentate CE.

Per ottenere una laurea al di fuori dell’UE riconosciuta in Spagna, dovrai contattare la Subdirección General de Titulos y Reconocimiento de Cualificaciones, del Ministero dell’Istruzione, della Cultura e dello Sport e compilare il modulo richiesto.

Com’è lavorare in Spagna

La settimana lavorativa media per i dipendenti a tempo pieno è di poco superiore alle 40 ore, con pause pranzo tradizionalmente lunghe nel pomeriggio ancora osservate da alcune imprese. Per questo motivo, a volte i lavoratori possono rimanere in ufficio fino alle 20:00.

Il salario minimo mensile per i lavoratori nel 2020 è di € 1.108 (£ 995).

Nel 2020, la Spagna celebrerà nove giorni festivi, con date aggiuntive in ciascuna regione. I giorni festivi nazionali includono:

• Capodanno
• Buon venerdì
• Domenica di Pasqua
• giorno lavorativo
• Assunzione di Maria
• Festa nazionale spagnola
• Giorno di Ognissanti
• giorno della costituzione
• Giorno di Natale.

Dopo l’uscita del Regno Unito dall’UE il 31 gennaio 2020, alcune di queste informazioni potrebbero cambiare. Si prega di controllare le fonti ufficiali per le informazioni più aggiornate.