Quanto Guadagna un Analista di affari| Chi è | Cosa fa

Se ti piace valutare e analizzare i dati, creare soluzioni, lavorare con una varietà di persone e avere una buona conoscenza della tecnologia dell’informazione, una carriera come analista aziendale potrebbe essere per te

In qualità di analista aziendale lavorerai all’interno di un’organizzazione, aiutandoti a gestire, cambiare e pianificare il futuro in linea con i loro obiettivi. Questo potrebbe essere per un progetto specifico o come una caratteristica permanente dell’organizzazione. Avrai bisogno di comprendere l’attuale situazione organizzativa, identificare le esigenze future e creare soluzioni per aiutare a soddisfare tali esigenze, di solito (ma non sempre) in relazione ai sistemi informativi e software.

Dovrai dimostrare un’eccellente comprensione del modo in cui funziona l’organizzazione e del settore in cui opera, poiché aiuterai l’organizzazione a sviluppare le sue funzioni, servizi e prodotti per raggiungere gli obiettivi con gli stakeholder interni ed esterni.

Avrai anche un ruolo chiave nella comunicazione tra i reparti interni e le parti esterne, agendo come un “traduttore” ove necessario per trasmettere come la tecnologia dell’informazione può supportare le esigenze dell’organizzazione.

Un analista aziendale può anche essere conosciuto come:

• Architetto aziendale
• Analista di sistemi aziendali
• Analista aziendale
• Consulente di gestione
• Analista di processo
• Responsabile del prodotto
• Proprietario del prodotto
• Ingegnere dei requisiti
• Analista di sistema.

Responsabilità

Avrai bisogno di:

• Comunicare con i colleghi interni per comprendere le esigenze dei reparti e dell’organizzazione nel suo complesso
• Collaborare con le parti interessate esterne per comprendere e analizzare il feedback sul servizio, la funzione o il prodotto fornito
• Utilizzare pratiche di modellazione dei dati per analizzare i risultati e creare suggerimenti per miglioramenti e cambiamenti strategici e operativi
• Considera le opportunità e i potenziali rischi associati ai suggerimenti che fai
• Identificare i processi e la tecnologia dell’informazione necessari per introdurre le vostre raccomandazioni
• Ottenere l’accordo, di solito da parte dell’alta dirigenza, sul metodo migliore per presentare le proprie raccomandazioni all’azienda
• Comunica i vantaggi delle tue raccomandazioni tra i reparti e aiuta ad affrontare qualsiasi incertezza e preoccupazione
• Produrre documentazione scritta a supporto del proprio lavoro, riferire sui risultati e da presentare alle parti interessate quando necessario
• Supportare il personale e i team nell’apportare le modifiche consigliate, incluso l’aiuto nella risoluzione di eventuali problemi
• Assicurare che siano fatti piani e siano creati processi per valutare l’impatto delle modifiche apportate, inclusa l’assunzione di responsabilità per la supervisione e la rendicontazione su questa valutazione.

Stipendio

• Gli stipendi iniziali per gli analisti aziendali sono compresi tra €21.500 e €31.500.
• Lo stipendio medio di un analista aziendale, con circa cinque anni di esperienza, varia tra €32.500 e €38.500.
• Analisti aziendali esperti possono guadagnare da €39.500 a oltre €50.500.

I ruoli di analista aziendale esistono su base permanente nelle organizzazioni, ma potresti anche lavorare su base freelance o contratto dopo aver acquisito una certa esperienza. In qualità di analista aziendale esperto, puoi aspettarti di addebitare circa €350 al giorno.

I dati sul reddito sono intesi solo come guida.

Ore lavorative

Il tuo orario di lavoro può variare, a seconda che tu sia un dipendente a tempo indeterminato (nel qual caso potresti aspettarti di lavorare a tempo pieno, di solito dal lunedì al venerdì con alcuni lavori nel fine settimana), o un appaltatore (dove potresti lavorare più ore durante la settimana e talvolta nei fine settimana per completare il lavoro basato su un progetto entro un periodo di tempo specifico).

Avrai bisogno di un approccio flessibile per lavorare ore extra in caso di necessità.

Cosa aspettarsi

• Potresti apportare cambiamenti e impatti significativi all’interno del tuo ruolo, facendo una differenza sostanziale per il successo di un’azienda e la soddisfazione dei suoi dipendenti, entrambi i quali possono essere molto gratificanti.
• Lavorerai in base alle scadenze e gestirai più progetti, il che offre molta varietà ma può essere stressante.
• Il ruolo è in gran parte basato sull’ufficio, ma richiederà viaggi per incontrare diversi stakeholder interni ed esterni.
• È richiesto un alto livello di professionalità e un abbigliamento formale è la norma.

Titoli di studio

La concorrenza per le posizioni di analista aziendale è alta, quindi avere una laurea è un netto vantaggio. Questo potrebbe essere in un argomento rilevante come i sistemi informativi aziendali o i sistemi informatici aziendali, ma potrebbe anche provenire da altre discipline, come la storia, a condizione che tu possa dimostrare eccellenti capacità analitiche.

Un’esperienza rilevante nella gestione di progetti può fornire un percorso per lavorare come analista aziendale, sebbene questo sia più probabile per qualcuno con alcuni anni di esperienza nel settore, piuttosto che per qualcuno che cerca di iniziare la propria carriera in questo campo.

Oltre alla tua laurea, i datori di lavoro apprezzano l’esperienza e le competenze trasferibili, come la capacità di lavorare in gruppo, analizzare dati, utilizzare la tecnologia e gestire progetti, che potrebbero essere correlati ai tuoi studi o attività extracurriculari.

Se sei un laureato in una materia non IT, potresti conseguire una qualifica post-laurea pertinente.

Cerca corsi post-laurea in informatica e informatica.

Competenze

Avrai bisogno:

• Eccellenti capacità di comunicazione, con la capacità di parlare e presentare a una vasta gamma di pubblici, a volte agendo come traduttore tra le parti
• La capacità di motivare gli altri e guidare il cambiamento
• La capacità di lavorare sotto pressione su più progetti entro i tempi del progetto
• Una passione per la creazione di soluzioni con un’attitudine positiva al cambiamento
• Eccellenti capacità analitiche e un approccio informato e basato sull’evidenza
• Un forte interesse per il business e lo sviluppo del business
• Una buona conoscenza della tecnologia dell’informazione.

Esperienza lavorativa

L’analisi aziendale esiste in quasi tutti i settori, dalle organizzazioni no profit alla vendita al dettaglio e ai servizi finanziari. È un settore dinamico e competitivo, quindi acquisire esperienza lavorativa è essenziale.

Potresti fare domanda per lavoro volontario con piccole imprese per contribuire a migliorare una particolare funzione della loro organizzazione. Questo percorso potrebbe avere un obiettivo di beneficenza.

Approfitta di qualsiasi tirocinio estivo e opportunità di collocamento nel tuo corso, ti offrono la possibilità di acquisire esperienza pratica e abilità di prima mano.

Puoi anche contattare direttamente le organizzazioni per chiedere informazioni sull’affiancamento al lavoro, mostrando entusiasmo per quest’area di lavoro e per il loro settore di attività.

Datori di lavoro

Gli analisti aziendali sono necessari nel settore pubblico e privato, nelle grandi società multinazionali e nelle piccole imprese indipendenti. C’è spazio per lavorare in questo campo qualunque sia il tuo interesse nel settore. I datori di lavoro possono offrire un impiego a tempo indeterminato o contratti a tempo determinato per lavorare su un progetto specifico.

Molti analisti aziendali con esperienza nel settore lavorano come lavoratori autonomi o come consulenti.

Le singole aziende pubblicizzano le proprie posizioni di analista aziendale, quindi cerca nei siti Web di tutte le organizzazioni che ti interessano. Potresti adottare un approccio speculativo o utilizzare reti esistenti, come quelle gestite da organismi e società professionali.

Cerca offerte di lavoro presso:

• Inside Careers: Information Technology
• Guarda i lavori IT
• Donne nella tecnologia

Sviluppo professionale

In qualsiasi ruolo, è importante continuare a sviluppare le tue capacità e conoscenze in linea con i tuoi interessi e cambiamenti nel tuo settore. Molte organizzazioni offrono sviluppo professionale tramite formazione interna e corsi sul lavoro, ma è tua responsabilità trovare le tue opportunità di progresso.

In qualità di analista aziendale, troverai utile partecipare a corsi di formazione legati a:

• Cambio gestione
• Analisi dei dati
• Comunicazione migliorata
• Sistemi di informazione
• Gestione di progetto.

Potresti anche prendere in considerazione l’adesione a organismi professionali, come:

• BCS (The Chartered Institute for IT)
• Istituzione di analisti e programmatori (IAP)
• Istituto internazionale di analisi aziendale (IIBA)

Queste organizzazioni offrono ai loro membri specifici corsi di sviluppo professionale e qualifiche.

Prospettive di carriera

In qualità di analista aziendale di livello base, acquisire esperienza in più progetti sarebbe utile per lo sviluppo della tua carriera. Con il progredire della tua carriera, puoi scegliere di rimanere come analista aziendale generale o specializzarti in un’area particolare come l’analisi dei dati.

Le opportunità di avanzamento di carriera potrebbero includere il passaggio a analista aziendale di livello senior. Analisti aziendali di successo con una notevole esperienza e una comprovata esperienza possono progredire fino a lavorare a livello di direttore ed esecutivo.