¿Cuánto gana un Gerente de locación salarios • Qué hace?

Encontrar la ubicación adecuada para una película, espectáculo o rodaje puede ser crucial para su éxito, y el trabajo principal del gerente de ubicación es investigar y asegurar el lugar adecuado para cada escena.

Como gerente de locaciones, serás responsable de realizar todos los arreglos prácticos para las locaciones que se usen para filmar, televisión o sesiones fotográficas fuera del estudio. Las producciones se realizan en una variedad de lugares y deberá investigar, identificar y organizar el acceso a los sitios apropiados.

Además de organizar y negociar el uso del sitio, la función generalmente incluye administrar los sitios durante todo el proceso de filmación. Esto implica trabajar con estrictos límites presupuestarios y de tiempo y mantener un alto nivel de salud y seguridad.

Las demandas de organizar tripulaciones y tratar con una variedad de personas hacen de este un papel intenso y variado.

Responsabilidades

Tendrá una variedad de tareas, desde la planificación previa hasta las etapas de finalización de una producción, que pueden incluir:

• Evaluar e interpretar guiones o guiones gráficos para comprender la ubicación requerida
• Reunirse con el director y el diseñador para discutir proyectos y trabajar con su visión creativa
• Recopilar ideas y realizar investigaciones utilizando recursos como Internet, bibliotecas de ubicaciones especializadas, comisiones y agencias de películas locales y regionales
• Visitar y fotografiar lugares apropiados para el presupuesto para evaluar su idoneidad
• Realizar consultas preliminares sobre el acceso, estacionamiento y uso de la ubicación.
• Recopilar información práctica sobre ubicaciones potenciales, como hoteles para alojar al equipo y al elenco y, en el caso de sesiones fotográficas, a menudo reservar el hotel y organizar el viaje
• En contacto con miembros clave del equipo de producción para evaluar las especificaciones técnicas y visuales
• Asegurar que no se produzcan ruidos molestos o eventos durante el rodaje.
• Negociar el acceso y redactar un contrato con los propietarios de la ubicación
• Organizar permisos de acceso, por ejemplo, con las autoridades locales y la policía.
• Programar las fechas y horas de llegada de la tripulación, manteniendo a todas las partes informadas en el sitio
• Asegurar que se cumplan las especificaciones técnicas para equipos, fuentes de energía y alojamiento de la tripulación en el sitio.
• Asegurar el cumplimiento de los requisitos de salud, seguridad y protección y realizar evaluaciones de riesgos.
• Distribuir mapas e indicaciones a las ubicaciones, a menudo conocidas como órdenes de movimiento, para garantizar que todos los servicios y el personal lleguen a las ubicaciones de la manera más directa, segura y rápida posible
• Proporcionar toda la información de soporte relevante a todos los servicios y tripulación.
• Organizar los horarios del día con el subdirector para asegurar la continuidad
• Administrar la ubicación en el día y resolver problemas prácticos o relacionados con las personas a medida que surgen
• Supervisar al personal de apoyo de la ubicación durante todo el proceso
• Tratar con miembros del público que pueden entrometerse en un lugar de rodaje
• Asegurarse de que la limpieza final (‘la envoltura’) se desarrolle sin problemas y agradecer a los propietarios del sitio.

Salario

La mayoría de los gerentes de ubicación trabajan como autónomos y se les paga por contrato. Muchos ingresan a la carrera como asistente de gerente o explorador de ubicaciones y, por lo tanto, comenzarían con un salario más bajo.

Las tarifas de pago para los gerentes de ubicación varían ampliamente, según la experiencia, la reputación dentro de la industria y el tipo de producción. Los gerentes de locaciones que trabajan en grandes dramas de televisión o películas pueden esperar ganar más que aquellos que trabajan en producciones de bajo presupuesto. Broadcasting Entertainment Cinematograph and Theatre Union (BECTU) ha recomendado tablas de tarifas para los gerentes de ubicación en cine y televisión.

Los gerentes de ubicación que trabajan en tomas fotográficas (‘imágenes fijas’) trabajan con equipos más pequeños, pero también asumen el papel de productores. Por lo tanto, sus salarios son más altos, pero las sesiones fotográficas están menos regidas por sindicatos, por lo que hay una mayor variación en los salarios.

La información sobre ingresos está destinada a ser una guía únicamente.

Horas Laborales

Los niveles de trabajo varían según la temporada, siendo el invierno tradicionalmente tranquilo y el verano el período más activo.

En los días de filmación, el administrador de ubicación suele ser el primero en llegar y el último en irse, por lo que las horas suelen ser largas y poco sociales. El trabajo a tiempo parcial es raro porque el administrador de ubicación debe estar disponible constantemente.

Que esperar

• El trabajo a menudo se realiza al aire libre, por lo que es importante adaptarse y poder trabajar en todo tipo de entornos y condiciones climáticas.
• El empleo solo está disponible en ubicaciones restringidas. La naturaleza irregular del trabajo puede dar lugar a reubicaciones periódicas e inseguridad financiera.
• El trabajo generalmente se ofrece sobre la base de un reconocimiento o una recomendación, por lo que debe mantener una red y desarrollar su experiencia y reputación.
• Los gerentes de ubicación trabajan bajo presión. A menudo se les pide que encuentren ubicaciones en un período corto de tiempo y deben prever los problemas y responder rápidamente cuando surjan problemas.
• Pasar tiempo fuera de casa es común, ya que los gerentes de ubicación tienen que visitar muchos sitios potenciales y luego se basan en esos sitios mientras la producción está en proceso.
• Puede haber oportunidades en el extranjero para gerentes de ubicación establecidos y con experiencia. Si una producción de cine o televisión se desarrolla en un pueblo o ciudad en particular, no necesariamente se rodará allí, ni siquiera en el mismo país.

Calificaciones

Puedes convertirte en un gerente de ubicación con un título en cualquier tema, pero en particular los relacionados con los medios o la producción serán los más relevantes y útiles. Los temas relacionados incluyen:

• Estudios de comunicación o medios
• Diseño para cine y televisión
• Producción de cine y televisión
• Producción de medios o difusión
• Fotografía.

Es importante asegurarse de que cualquier curso que esté considerando ofrezca la capacitación adecuada. Algunos cursos, disponibles en varios niveles, han sido evaluados por la industria de la televisión y el cine y están aprobados por ScreenSkills, el organismo de habilidades para las industrias creativas basadas en pantallas. Los detalles de estos se pueden encontrar en ScreenSkills – Educación y capacitación.

La entrada sin una calificación académica es común, pero deberá poder demostrar conocimiento y compromiso con la industria de los medios.

Habilidades

Debe mostrar evidencia de lo siguiente:

• Excelentes habilidades de comunicación, incluida la capacidad de trabajar con una amplia gama de personas.
• Adaptabilidad, para hacer frente a factores externos al organizar el entorno requerido para el rodaje
• Un enfoque diplomático para alentar o persuadir a las personas cuando las situaciones lo exigen
• Confiabilidad y excelentes habilidades de organización, planificación y administración
• Un conocimiento aceptable de los estilos arquitectónicos
• Para trabajos específicos, un gran conocimiento de dónde se llevará a cabo la filmación
• Conocimiento de las normas de salud y seguridad
• La capacidad de resolver problemas y pensar lateralmente
• Conciencia artística, creativa y competencia como fotógrafo.
• Resistencia y flexibilidad para trabajar largas horas bajo presión
• Una licencia de conducir completa y preferiblemente la propiedad de un vehículo.

Experiencia laboral

Es probable que necesite algo de experiencia previa a la entrada, y es recomendable tener cierta comprensión y conocimiento de la producción de medios. Participe en actividades de cine, video o fotografía en la universidad e intente obtener algo de experiencia laboral.

Inicialmente, es más probable que encuentre oportunidades de experiencia en el soporte de producción general que en el soporte de gestión de ubicación. Pruebe las grandes organizaciones y las pequeñas empresas de producción. Por ejemplo, cada año se ofrecen varios puestos de trabajo a través de BBC Work Experience.

El Gremio de Producción lleva a cabo la Capacitación para Asistente de Ubicación, que es un curso intensivo de tres días que lo ayuda a prepararse para trabajar en el departamento de ubicaciones en televisión o cine. Obtenga más información en The Production Guild Training Hub.

Los cines independientes albergan proyecciones especiales de producciones televisivas o cinematográficas que a veces van seguidas de sesiones de preguntas y respuestas con escritores, directores y productores que pueden brindar una visión útil de lo que sucede antes, durante y después de un rodaje. Consulte los programas mensuales con anticipación ya que las entradas serán limitadas.

Por lo general, las vacantes no se anuncian, así que sea creativo al buscar una vacante como asistente de ubicación o explorador. Envíe su CV basado en habilidades a tantas empresas de producción como sea posible y siempre haga un seguimiento con una llamada telefónica o una visita.

Algunos gerentes de ubicación autónomos establecidos contratan asistentes. Los directorios que enumeran los administradores de ubicación están disponibles e incluyen:

• ATV
• El conocimiento

Empleadores

La industria del cine y el video en el Reino Unido está formada por los siguientes tipos de organizaciones, que son los empleadores típicos de los gerentes de ubicación:

• Empresas de producción independientes
• Casas de postproducción e instalaciones
• Proyectos comunitarios de cine y video
• Compañías cinematográficas.

Hay una variedad de proyectos para los que se necesitan gerentes de ubicación, que incluyen:

• Corporativo
• Educativo
• Entretenimiento
• Publicidad
• Videos de promoción pop
• Programas de televisión y trailers.

Las empresas de radiodifusión suelen contratar gerentes de ubicación independientes, que se emplean para proporcionar servicios para la realización de un programa específico, pero también hay oportunidades muy limitadas de trabajar en la empresa, donde los programas de teatro o entretenimiento ligero son las fuentes de empleo más comunes.

Varios géneros de programas, como hechos, noticias o actualidad, pueden incorporar funciones de gestión de ubicación dentro del equipo de producción interno.

Las compañías cinematográficas y las productoras independientes suelen contratar gerentes de locación para producciones individuales y es más probable que los designen basándose en su experiencia y reputación previas.

Los gerentes de ubicación y los exploradores también trabajan en agencias de ubicación especializadas y empresas que brindan servicios a empresas de televisión y producción.

Busque puestos vacantes en:

• Transmitir
• Mandy
• Base de producción
• El gremio de producción: tiene un servicio de disponibilidad para los miembros, que informa a la industria sobre su experiencia, créditos y cuándo está disponible para trabajar.

Puede realizar aplicaciones especulativas y debe utilizar directorios de la industria para identificar empresas y administradores de ubicación.

Desarrollo profesional

La mayor parte de la formación se completa en el trabajo, ya que hay pocas oportunidades de formación formal relacionadas con la gestión de la ubicación. Será principalmente su responsabilidad tomar la iniciativa en la identificación y seguimiento de la formación pertinente.

El Gremio de producción proporciona el Programa de capacitación para el asistente de gerente de ubicación, que está dirigido a aquellos que ya trabajan en departamentos de ubicación que buscan el siguiente paso. El curso incluye aprendizaje práctico en el set, aprendizaje en línea y en el aula y apoyo de mentores.

Debes poder demostrar que ya tienes experiencia profesional en cine, televisión o producción comercial. Obtenga más información en The Production Guild Training Hub.

Los cursos de gestión de la producción pueden ser útiles para los gerentes de ubicación, ya que algunas de las habilidades utilizadas en estos campos se superponen.

Otras fuentes de oportunidades de capacitación relevantes incluyen:

• BBC Academy: tiene un departamento de producción y ofrece asesoramiento, información y formación.
• Educación y capacitación de ScreenSkills: enumera los detalles actualizados de los cursos de medios disponibles en el Reino Unido.
• Escuela Nacional de Cine y Televisión (NFTS): imparte cursos cortos, así como títulos de maestría, diplomados y certificados en diversas áreas de la producción de películas y televisión.

Los eventos, así como las oportunidades para establecer contactos y compartir buenas prácticas, están disponibles para los miembros de The Production Guild y BECTU.

También es útil mantener y desarrollar habilidades básicas de fotografía y video. Los gerentes de ubicación que trabajan en tomas de “imágenes fijas” generalmente se capacitan con uno o dos fotógrafos durante un período de tiempo para adquirir experiencia en la producción de tomas de imágenes fijas y conocimiento de los requisitos técnicos de los fotógrafos.

Será beneficioso para usted mantener un conocimiento actualizado de los temas relacionados con la salud y la seguridad asistiendo a cursos cortos. La responsabilidad pública y los asuntos contractuales legales son otros aspectos a seguir, y trabajar con las autoridades locales y la policía requiere conocimiento de los procedimientos y estatutos.

Perspectivas de carrera

Desarrollar una carrera en la gestión de ubicaciones lleva tiempo, ya que encontrar trabajo a menudo depende de los contactos de la industria. Darse a conocer a las empresas de producción y trabajar de forma flexible pero profesional es una parte clave de la progresión profesional temprana.

En el trabajo de locación en cine o televisión, es común que los estudiantes o graduados adquieran experiencia como corredor, asistente de dirección o cámara en producción, o específicamente en locaciones.

Una ruta de progresión profesional común es que un corredor de ubicación pase a asistente de ubicación, explorador de ubicación o, en producciones más grandes, gerente de unidad y, finalmente, gerente de ubicación.

Necesitas mostrar voluntad para involucrarte, estar preparado para trabajar duro y realizar tareas básicas…